Bundesagentur für Arbeit - Karriereportal

Stellenangebot

Hausarbeiterin/Hausarbeiter (w/m/d) im Regionalen Infrastrukturmanagement (Arbeitsort Köln), unbefristet Referenzcode: 2025_E_002934

Steckbrief

• DienststelleAgentur für Arbeit Köln
• Beschäftigungsbeginndemnächst
• Bewerbungsende28.07.2025
• Vertragsartunbefristet
• AufgabenbereichSonstiges
• VergütungTE VII (A 4)

Aufgaben und Anforderungen

Arbeitsumfeld

Aufgaben und Tätigkeiten

• Durchführung von Kleinreparaturen sowie kleinerer Renovierungsarbeiten
• Durchführung von Umzügen und allgemeinen Transportarbeiten sowie einfachen Montagearbeiten innerhalb der Dienststelle
• Umstellung und Bestückung großer Besprechungsräume
• Ausgabe von Reinigungsmitteln sowie Entsorgung von Abfällen incl. Vernichtung und Entsorgung von datenschutzpflichtigen Unterlagen
• Säuberung der Grundstücke und einfache Gartenpflegearbeiten

Voraussetzungen

• Voraussetzung eines Führerscheins (Führerschein Klasse B bzw. III), da auch Fahrten zwischen den zu betreuenden Dienststellen erforderlich sind
• Grundkenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Außerdem legen wir Wert auf
• Abgeschlossene Berufsausbildung erwünscht Idealerweise bringen Sie noch mit
• Grundkenntnisse in der Handhabung der maßgeblichen Anlagen, Geräte, Fahrzeuge
• Handwerkliches Geschick

Wir bieten

• eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften
• eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag), die mindestens der Tätigkeitsebene VII Entwicklungsstufe 1 (derzeit rund 2.630 Euro brutto bei Vollzeit) entspricht
• je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
• die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
• flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle
• eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt
• eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
• viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme
• für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Beraterinnen prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.

Bei der Ausschreibung handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (39Std./Wo.) am Standort Köln. Auf die ausgeschriebene Vollzeitstelle können sich auch an Teilzeit interessierte Bewerber/innen bewerben.

Bitte beachten Sie, dass für eine Bewerbung eine Registrierung in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Sobald Sie sich registriert haben, erhalten Sie Zugang zu Ihren persönlichen Karriereseiten, in denen Sie Ihr Profil bearbeiten können. Unter folgendem Link können Sie ein Video aufrufen, welches Ihnen die Registrierung bzw. Bewerbung im Karriere-Portal näher erklärt:

https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo.

Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0 800/ 4 5555 01. Für Fragen zu dieser Ausschreibung stehen wir Ihnen gerne unter der Rufnummer 0221/ 9429 4288 zur Verfügung. Bewerbungen per E-Mail oder in Papierform können leider nicht angenommen werden.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.