Haustechniker / Technical Facility Manager (m/w/d) in Köln/Bonn
Haustechniker / Technical Facility Manager (m/w/d) in Köln/Bonn
Haustechniker / Technical Facility Manager (m/w/d) in Köln/Bonn
Haustechniker / Technical Facility Manager (m/w/d) in Köln/Bonn
Savills Immobilien Beratungs-GmbH
Immobilienvermittlung
Köln
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 39.500 € – 57.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Haustechniker / Technical Facility Manager (m/w/d) in Köln/Bonn
Über diesen Job
Das wünschen wir uns von Dir:
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker SHK, Elektriker/Elektroinstallateur, Mechatroniker, Haustechniker (m/w/d) oder Weiterbildung im technischen FM inklusive Nachweis durch entsprechende Zertifikate
- Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management oder in der Gebäudetechnik (Elektro, Sanitär, Lüftung, MSR)
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im technischen Gebäudemanagement
- Erfahrung in der Betreuung von Miet-/Gewerbeobjekten
- Sicherer Umgang mit den gängigen Software-Anwendungen (MS Office), CAFM-Software
- Freundliches und sicheres Auftreten sowie sehr gute Umgangsformen
- Hohes Maß an selbstständigem, ergebnis- und qualitätsorientiertem Arbeiten
- Engagement und Flexibilität in Bezug auf wechselnde Aufgaben
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerscheinklasse B zwingend erforderlich, Reisebereitschaft
Deine Aufgaben:
- Begleitung und Kontrolle von Instandhaltungsmaßnahmen für die technische und bauliche Gebäudeeinrichtung
- Koordination externer Dienstleistungsunternehmen in Absprache mit der Objektleitung
- Regelmäßige Dokumentation in einem CAFM-System
- Ansprechperson aller Vorgänge im Gebäudemanagement
- Durchführung von Inspektionen baulicher und technischer Art sowie Kleinreparaturen
- Überprüfung und Sicherstellung der Objektsicherheit, Sauberkeit und Ordnung
- Koordination der Infrastrukturellen Leistungen im Gebäudemanagement z.B. Winterdienst, Müllbereitstellung, ggf. Grün- und Außenpflege
- Teilnahme an der Rufbereitschaft (gesonderte Vergütung)
Das können wir Dir bieten:
- Einarbeitung durch eine erfahrene Kollegschaft
- Ein offenes Betriebsklima und Mitarbeit in einem erfolgreichen und hoch motivierten Team
- Eine leistungsgerechte Vergütung und die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
- Attraktive und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub – Heiligabend und Silvester wird kein Urlaub angerechnet
- Essenszuschuss zum täglichen Mittagessen
- Corporate Benefits und Wellpass
Du hast noch Fragen?
Paulina Moder
T. +49 173 758 51 40| E.pmoder@savills.de
