Junior ERP-Consultant (m/w/d) Referenz 12-244871

Möchten Sie den Einstieg in die Welt der ERP-Systeme finden und sich in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld fachlich weiterentwickeln?
Sind Sie daran interessiert, Geschäftsprozesse zu analysieren und bei der Optimierung sowie Weiterentwicklung von ERP-Lösungen aktiv mitzuwirken?
Dann bietet sich Ihnen hier eine spannende Perspektive.
Für ein renommiertes Unternehmen im Großraum Köln suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten Junior ERP-Consultant (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
• Strukturierter Onboarding-Prozess mit umfassender Begleitung während der Einarbeitungsphase
• Gezielte fachliche und persönliche Integration durch Unterstützung der Führungskraft
• Individuelle Förderung durch strukturierte Entwicklungsgespräche und regelmäßiges Feedback
• Vielfältige nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb eines globalen Netzwerks
• Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Optionen sowie Möglichkeiten für Auszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Trainings, Workshops und Weiterbildungsangebote
• Jahresgehalt von bis zu 50.000 Euro brutto, abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung maßgeschneiderter ERP-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics und SAP S/4HANA
• Ganzheitliche Beratung von Kunden entlang des gesamten Projektlebenszyklus, von der Anforderungsanalyse bis zur Implementierung
• Unterstützung bei der Digitalisierung und Harmonisierung von End-to-End-Prozessen in Bereichen wie Finance, Controlling, Einkauf, Logistik, Produktion und Vertrieb
• Mitwirkung bei der Einführung moderner ERP-Systeme inklusive Prozessdesign, -optimierung und organisatorischer Transformation
• Unterstützung bei Tests, Datenmigrationen sowie der strukturierten Umsetzung von Systemanforderungen
• Mitarbeit im Projektmanagement von ERP-Transformationen sowie Koordination von Teilprojekten
• Identifikation von Optimierungspotenzialen und Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP (z. B. FI, CO, MM, SD, PP, SCM, MDG, PM)
• Grundkenntnisse in spezialisierten SAP-Modulen wie DRC, Tax Compliance, CML, FPSL oder PaPM sind von Vorteil
• Erste Erfahrung mit SAP S/4HANA oder Microsoft Dynamics in Bereichen wie Finance, Controlling, Logistik, Produktion, Vertrieb oder Projektmanagement
• Bereitschaft zur Mitarbeit in Projektteams sowie Flexibilität und Reisebereitschaft im Projektumfeld
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Dienstleistungen
• Karrierestufe: Entry Level
• Gehaltsrahmen: 42.000 bis 50.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Maximilian Buck (Tel +49 (0) 221 921368-51 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-244871 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Köln
Gustav-Heinemann-Ufer 88a
50968 Köln