Für unseren Kunden aus der Baubranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kreditorenbuchhalterin / einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Köln.
In dieser Position unterstützt du das bestehende Buchhaltungsteam bei der Bearbeitung der laufenden Kreditorenprozesse und trägst zu einem reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft bei.

Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt und lerne diese spannende Position bei unserem Kunden kennen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

• Prüfung von Lieferantenrechnungen nach gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien
• Bearbeitung und Freigabe von Eingangsrechnungen im digitalen Workflow
• Buchung von Eingangsrechnungen, sowohl manuell als auch automatisiert über Prozesse
• Abstimmung und kontinuierliche Überwachung der Kreditorenkonten
• Vorbereitung und Durchführung des laufenden Zahlungsverkehrs
• Prüfung und Verbuchung von Reisekostenabrechnungen
• Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Bearbeitung und Klärung von Anfragen aus dem internen Team und von externen Partnern
• Übernahme organisatorischer Sonderaufgaben, wie z. B. Mahnungen oder die Verarbeitung von E-Rechnungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, auch bei wiederkehrenden Abläufen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen; Kenntnisse in SAP R/3 oder SAP S/4HANA von Vorteil
• Erfahrung im Bauwesen, z. B. mit Kettenabrechnungen, wünschenswert, aber kein Muss
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook und Teams

• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
• Vertraglich geregeltes Weihnachtsgeld
• Hauseigener Tarifvertrag nach IG BAU
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung
• Strukturiertes und umfassendes Onboarding, damit du optimal starten kannst
• Attraktive Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen (u. a. Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
• Vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität und mehr Bewegung im Alltag

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