Für unseren Kunden, einen führenden Anbieter von IT- und Telekommunikationslösungen mit Schwerpunkt auf Infrastruktur, Managed Services und IT-Support, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Operations Manager (m/w/d).

• Im Team „Platform Operations Center“ bist Du mit deinem Team zuständig für den sicheren Betrieb unserer Kundensysteme

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Betriebs-Teams von Experten im Windows, Linux und Netzwerkumfeld

• Standardisierung, Automatisierung und Konsolidierung der bestehenden Windows und Linux Umgebungen

• Konzeption, Aufbau und Betrieb von skalierbaren agilen Containerlösungen bzw. DevOps-Pipelines 

• Planung, Durchführung und Überwachung von IT-Projekten

• Unterstützung unseres Vertriebs bei Pre-Sales-Tätigkeiten

• Verantwortung für den Ausbau Deines Teams sowie die Personaleinsatzplanung und die wirtschaftliche Auslastung

• Mehrjährige disziplinarische und fachliche Führungserfahrung im Bereich IT-Operations

• Eine technische Ausbildung oder Studium hast Du erfolgreich abgeschlossen

• Fundierte Kenntnisse im Bereich Managed Services, IT-Servicemanagement (KPI, SLA, Reporting etc.) und Hosting von Kunden-IT-Infrastrukturen

• Nachweisbare Erfahrung bei der Konzeption und Betrieb von agilen DevOps-Umgebungen

• Du bist ein Teamplayer mit ausgezeichneten Führungs- und Motivationsfähigkeiten

• Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

• Dein Handeln ist ergebnisorientiert, selbstständig und basiert auf unternehmerischem Denken

• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B

• Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus – weitere Sprachen sind willkommen

• Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung

• Firmenwagen (auf Anfrage möglich)

• Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen

• Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung

• Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche

• Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen

• Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister

• Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit

• Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation

• Eine Teamküche und eine Kantine

• Regelmäßige Teamevents

• 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage

• Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest

Franklyn Dwomoh

Recruitment Consultant

Mail: fd@proplacement.de