Project Manager Merchandising Retail (m/w/d)
Project Manager Merchandising Retail (m/w/d)
Project Manager Merchandising Retail (m/w/d)
Project Manager Merchandising Retail (m/w/d)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Einzelhandel
Köln
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 47.000 € – 64.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Project Manager Merchandising Retail (m/w/d)
Über diesen Job
- NEU
Project Manager Merchandising Retail (m/w/d)
OBI Corporate Center GmbH • Köln, Wermelskirchen
Der Bereich Commercial bei OBI sorgt dafür, dass wir die richtigen Produkte für unsere Kund:innen anbieten können. Zusammen gestalten wir ein einzigartiges Einkaufserlebnis und erfüllen alle DIY-Bedürfnisse. Hast du Lust, unser Team zu verstärken und die Zukunft des Einkaufs bei OBI mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt und sei dabei!
- Vollzeit
Köln, Wermelskirchen
ab sofort
Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!
Als Project Manager Merchandising Retail (m/w/d) bist du bei OBI die treibende Kraft hinter unserem ganzheitlichen Produktauftritt auf der Fläche und koordinierst Merchandising Aktivitäten, die auf die stationäre Verkaufsfläche einwirken – von Sortimentswechseln und der Warenpräsentation bis hin zur POS-Kommunikation. Du verantwortest in deinem Bereich die ganzheitliche Umsetzung der aktuellen Merchandising-Standards, überwachst aktiv die Flächenproduktivität anhand wichtiger KPIs und leitest daraus verkaufsfördernde Maßnahmen ab, um das Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen stetig zu optimieren.
Deine Aufgaben
- Retail-Strategy & Präsentations Entwicklung: Du übernimmst die projektübergreifende Steuerung der Sortimentsdarstellung und Platzierungsaktivitäten , die unsere Verkaufsflächen transformieren – immer mit Blick auf die flächenplanerische Gesamtstrategie und die perfekte Customer Journey
- Datengetriebene Gestaltung: Nutze Kennzahlen und Analysen, um innovative Präsentationskonzepte zu entwickeln, die das Einkaufserlebnis steigern und den Kundenbedarf punktgenau treffen
- Umsetzung in Best-Practice: Du sorgst für budgetgerechte sowie qualitäts-und termingerechte Implementierung der Merchandising-Maßnahmen. Dein Ziel: Blaupausen und Test-Konzepte schaffen, die später erfolgreich skaliert werden
- Wissens-Multiplikator: Erstelle klare und inspirierende Präsentationskonzepte und die dazu gehörenden Guidelines inklusive Marktbriefings. Stelle sicher, dass alle Teams und Stakeholder das perfekte Kundenerlebnis umsetzen können
- Erfolgsmessung (Monitoring): Zur Konzeptentwicklung sowie nach der Einführung überwachst und bewertest du die Performance deiner Maßnahmen proaktiv und leitest sofort notwendige Folgeschritte ein
Dein Profil
- Ausbildung: ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit klarem Schwerpunkt auf Merchandise Management, Visual Merchandising, Interior Design oder Vertrieb
- Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer, strategischer Maßnahmen. Idealerweise konntest du dein Können bereits im Einzelhandel (Retail) oder in verwandten Bereichen wie Visual Merchandising, Shop- oder Vertriebsthemen unter Beweis stellen
- Know - how: Für diese Rolle sind fundierte Kenntnisse im klassischen oder agilen Projektmanagement unerlässlich. Ein sehr gutes Verständnis für Flächenbewirtschaftung, Merchandise Management und Ladenbau setzen wir voraus
- Skills: Dein Profil zeichnet sich durch eine hohe Prozess- und Risikoaffinität aus. Beweise uns deine starken Analysefähigkeiten und deine ausgeprägte Kommunikationskompetenz über alle Stakeholder-Level hinweg
- Arbeitsweise: Du handelst lösungsorientiert und verantwortungsbewusst, mit einem klaren Fokus auf die Erreichung von Zielen und die Einhaltung von Terminen. Flexible Denkweisen sind dabei dein tägliches Werkzeug
Unsere Vorteile für dich
- Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr bei 37,5 Arbeitsstunden pro Woche sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
- Flexible Arbeitszeiten & Workation - Wir bieten dir die Flexibilität, deinen Arbeitstag innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zu gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland (EWR) zu arbeiten
- Büro oder zu Hause - Unser hybrides Modell sieht zwei feste Teamtage vor, an denen wir uns persönlich austauschen. Darüber hinaus wählst du einen weiteren Bürotag ganz flexibel und genießt an den restlichen zwei Tagen pro Woche die Vorteile des mobilen Arbeitens
- Sabbatical - Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
- Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
- Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
- Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
- Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
- Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike
Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!
Auf deine Bewerbung freut sich:
Elena Röver
Expert Talent Acquisition
Das sagen deine künftigen Kolleg:innen
Arthur Giela
Senior Project Lead
Der offene Austausch auf Augenhöhe über alle Hierachieebenen und Abteilungen hinweg macht es mir leicht, neue Ideen und Projekte umzusetzen. Mich begeistert die Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen aus den verschiedensten Fachbereichen. Uns eint ein Ziel: Alle lassen ihre Expertise und ihr Know-how einfließen, um die Weiterentwicklung von OBI voranzutreiben und einen Mehrwert für unsere Kund:innen zu schaffen.
Einblicke in unsere OBI-Welt!
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