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GS1 Germany GmbH

Sonstige Dienstleistungen

Köln

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.500 € – 65.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Senior Marketing Manager Event (B2B) (m/w/d)

Über diesen Job

Senior Marketing Manager Event (B2B) (m/w/d)

Für unser Unternehmen in Köln suchen wir dich ab dem 01.01.2026 oder früher zur Verstärkung des Event-Marketing-Teams als

Senior Marketing Manager Event (B2B) (m/w/d)

Du liebst es, Events nicht nur zu erleben, sondern sie sichtbar und erfolgreich zu machen? Als Senior Manager Event Marketing (m/w/d) machst du unsere physischen und digitalen Formate zu Anlässen, auf denen sich das "Who is Who" der Branchen trifft, aktivierst Zielgruppen und bringst selbst komplexe B2B-Themen strategisch und messbar auf die Bühne.

Deine Rolle umfasst

  • Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher 360°-Marketingstrategien für unsere Events – vor, während und nach der Veranstaltung.
  • Zielgerichtete Teilnehmeraktivierung entlang definierter Personas und Customer Journeys.
  • Konzeption, Steuerung und Optimierung von Performance-Kampagnen (Paid Media, Retargeting, Social, SEA, E-Mail).
  • Erstellung und Redaktion von Event-spezifischem Content (z. B. Teaser-Videos, Social Snippets, Landingpages, Mailings) in Zusammenarbeit mit internen Teams.
  • Analyse von Kampagnenergebnissen und Ableitung datenbasierter Learnings zur Optimierung von Reichweite und Conversion.
  • Community Activation und Social Engagement über Speaker:innen, Partner:innen und Multiplikator:innen sowie Entwicklung von Post-Event-Kampagnen zur Lead-Nachverfolgung.

Das wünschen wir uns

  • Mindestens 8 Jahre Erfahrung im B2B-Event-Marketing
  • Fundierte Kenntnisse im Performance-Marketing und Kampagnenmanagement (z. B. LinkedIn Ads, Google Ads, Retargeting).
  • Erfahrung mit Marketing Automation und CRM-Systemen (z. B. MS Dynamics); Typo3-Kenntnisse sind von Vorteil.
  • Sicherer Umgang mit KPIs, Webanalytics-Tools (z. B. GA4, Looker Studio) und KI-Anwendungen wie ChatGPT oder Co-Pilot.
  • Starke konzeptionelle Fähigkeiten – von der Zielgruppendefinition bis zur kanalübergreifenden Aktivierung.
  • Ausgeprägte Textsicherheit, Gespür für Content und Design sowie hohe Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Stakeholdermanagement; erste Führungserfahrung wünschenswert.

Auch wenn du nicht alle Kriterien erfüllst, begeistere uns mit deiner Expertise und lass uns im Gespräch herausfinden, ob wir mit dir unsere B2B-Events noch erfolgreicher machen können.

Das bieten wir dir

  • Eine spannende Position in Vollzeit 39 Stunden/Woche mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben, unbefristeter Vertrag
  • Ein hybrides Arbeitszeitmodell mit flexiblen Regelungen und Vertrauensarbeitszeit für eine gute Work-Life-Balance. Dabei legen wir besonderen Wert auf den persönlichen Austausch im Büro, ermöglichen aber auch mobiles Arbeiten.
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Themen und Möglichkeiten, sich zu engagieren und fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.
  • Attraktive Vergütung & Benefits: Fair-Pay-zertifiziertes Gehalt, Prämien, 29 Tage Urlaub + Zusatzurlaub, Deutschlandticket, Jobrad, Zuschuss zum Urban Sports Club, Mitarbeiterparkplatz, subventionierte Kantine, kostenfreie Getränke sowie individuelle Weiterbildungen und umfangreiche Benefits für eine bessere Work-Life-Balance.
  • Werde Teil unseres erfolgreichen Teams in einem seit 50 Jahren stabilen, etablierten und international agierenden Unternehmen, das stolz auf seine Kultur von Vielfalt, Innovation, Teamwork, Entwicklung und Flexibilisierung ist.

Interesse? Bewirb dich bei uns! Wir interessieren uns vor allem für deine Persönlichkeit und Motivation. Selbstverständlich ist das Geschlecht egal. Entscheidend ist eine optimistische Persönlichkeit mit einem Growth Mindset, die einen eigenen Fußabdruck hinterlassen möchte. Du entscheidest, ob du Informationen wie Foto, Familienstand, Religion, Nationalität etc. mit uns teilen möchtest. Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich. Bewirb dich mit deinem CV oder sende uns gerne ein Motivationsschreiben über deine spannendsten Projekte und Aufgaben.

Tätigkeitsbereich
Karrierestufe
Arbeitszeit
Standorte

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

GS1 Germany GmbH

Sonstige Dienstleistungen

51-200 Mitarbeitende

Köln, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

191 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei GS1 Germany GmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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