Aufgrund des Gemeindevorstandsbeschlusses vom 26. November 2025 schreibt die Marktgemeinde Königswiesen, gemäß §§ 8 und 9 des Oö. Gemeinde-Dienstrechtsund Gehaltsgesetzes 2002 i.d.g.F., die Vertragsbedienstetenstelle
Leiter Buchhaltung m/w/d
(Beschäftigungsausmaß bevorzugt 40 Wochenstunden) öffentlich zur Besetzung aus.

Die Bewerbung ist schriftlich und unter Anschluss der nachstehenden Unterlagen bis spätestens Freitag, 06.02.2026, 11:00 Uhr zu übermitteln. Folgende Bewerbungsunterlagen werden benötigt: Lebenslauf mit Foto, kurzes Motivationsschreiben, Staatsbürgerschaftsnachweis, Leumundszeugnis, welches jedoch nachgereicht werden kann, Abschlusszeugnisse, Nachweise über bisherige berufliche Tätigkeiten (Dienstzeugnisse) sowie einen abgeleisteten oder befreiten Präsenz-/Zivildienst. Mit der Einbringung von Bewerbungsunterlagen wird die Zustimmung erteilt, dass die Daten im Bewerbungsprozess verwendet werden dürfen.
Für bereits beim Gemeindeamt abgegebene Bewerbungen ist neuerlich bekannt zu geben, ob Interesse am ausgeschriebenen Dienstposten besteht.

Das Auswahl- bzw. Objektivierungsverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des OÖ GDG 2002. Die Marktgemeindeamt Königswiesen behält sich die Möglichkeit vor, Vorstellungsgespräche, Testverfahren, Hearings oder sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen: • Österreichische Staatsbürgerschaft • Volle Handlungsfähigkeit • Einwandfreies Vorleben • Persönliche und gesundheitliche fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben • Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst • Führerschein B

WARUM EMPFEHLENSWERT:

• Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem guten Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Leitungsfunktion mit klaren Zuständigkeiten
• Flexible Arbeitszeitenregelung
• Krankenversicherung für Gemeindebedienstete (KfG)
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Entlohnung nach der Gehaltsgruppe GD 15.1 (aktuelles Einstiegsgehalt in Stufe 1: derzeit gesamt € 3.260,30 brutto für 40 W
• Das endgültige Einstiegsgehalt wird nach Vorlage von anrechenbaren Vordienstzeiten bzw. möglichen Zulagen und Beihilfen errechnet

WAS WIR VON IHNEN ERWARTEN:

• Abschluss einer mittleren oder höheren allgemeinbildenden, berufsbildenden, kaufmännischen oder technischen Schule oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokaufmann/-frau, Verwaltungsassistent*in usw.)
• Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Gemeindeverwaltungsdienst oder in der Privatwirtschaft bzw. abgelegte Buchhalter-/Bilanzbuchhalterprüfung erwünscht
• Bereitschaft zur Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich
• Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Kritik- und Konfliktlösungskompetenz
• Motivierender, lösungsorientierter Führungsstil
• Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse
• Flexibilität, Objektivität und Geschick im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern
• Lösungsorientierte Analyse- und Entscheidungsfähigkeiten

Ihre Aufgaben:

• Buchhaltung der Gemeinde
• Finanz- und Vermögensverwaltung
• Erstellung des Haushalts-Voranschlages und Rechnungsabschlusses
• Steuern, Abgaben und Benützungsgebühren
• Allgemeine Verwaltungsfachtätigkeiten

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 109.443 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal.ISG Personalmanagement GmbH
A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40
@: bewerbung.gerstgrasser@isg.com