Vor 13 Stunden veröffentlicht

Head of Corporate Services (Finance, Controlling, HR) mit CFO-Perspektive (m/w/d)

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Head of Corporate Services (Finance, Controlling, HR) mit CFO-Perspektive (m/w/d)

Bedifol GmbH

Einzelhandel

Konstanz

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 61.000 € – 150.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Head of Corporate Services (Finance, Controlling, HR) mit CFO-Perspektive (m/w/d)

Über diesen Job

Über uns

Wir sind ein wachstumsstarkes, mittelständisches Unternehmen mit rund 80 Mitarbeitenden – spezialisiert auf hochwertige Displayschutzlösungen unter etablierten Marken wie upscreen, BROTECT, Savvies und ScreenLeaf. Unsere Produkte vertreiben wir international über eigene Onlineshops, führende Marktplätze sowie im B2B-Direktvertrieb an Unternehmen, Behörden und Handelspartner.

Was uns ausmacht: eine klare Ausrichtung, kurze Entscheidungswege, moderne Tools – und ein motiviertes Team mit hohem Anspruch an Qualität und Effizienz. Wir arbeiten datenbasiert, lösungsorientiert und denken unternehmerisch.

Unser Ziel: Wir wollen nicht nur weiter wachsen, sondern besser werden – durch starke interne Abläufe, konsequente Steuerung und eine moderne, umsetzungsstarke Organisation. Deine Rolle

Als Head of Corporate Services übernimmst du die Verantwortung für zentrale kaufmännische und administrative Funktionen: Finance, Controlling, HR und Legal. Du arbeitest eng mit dem CEO zusammen, steuerst die Themen eigenständig und kombinierst operatives Mitwirken mit strategischer Gestaltung. Statt bestehende Strukturen zu verwalten, gestaltest du wirksame Prozesse neu, hinterfragst Routinen und bringst gezielt Impulse zur Weiterentwicklung ein. Die mittelfristige Perspektive: der Schritt als CFO in die Geschäftsführung, bei beidseitigem Fit. Deine Aufgaben

  • Du steuerst die kaufmännischen und administrativen Kernbereiche eigenverantwortlich
  • Aufbau und Weiterentwicklung schlanker, skalierbarer Strukturen und Prozesse
  • Steuerung von Finanzplanung, Reporting, Liquidität und Abschlüssen (HGB)
  • Weiterentwicklung des Controllings zum Sparringspartner der Bereiche und Treiber für Veränderung
  • Nutzung unserer BI-Infrastruktur für fundierte Analysen und datenbasierte Entscheidungen
  • Verantwortung für personalbezogene Themen: Recruiting, Entwicklung, Organisation
  • Sicherstellung von Compliance, Governance und verlässlicher Unternehmenssteuerung
  • Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung – mit Blick auf eine Rolle in der Geschäftsführung Was du mitbringst
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vielseitigen kaufmännischen Rolle – z. B. als Head of Finance, Kaufmännische Leitung oder Corporate Services
  • Fundierte Kenntnisse in Finance & Controlling sowie idealerweise in HR oder Legal
  • Strukturierte und verlässliche Arbeitsweise – kombiniert mit Pragmatismus und Machermentalität
  • Freude daran, selbst mit anzupacken und Verantwortung zu übernehmen
  • Unternehmerisches Denken, Gestaltungswille und Umsetzungsstärke
  • Bereitschaft zur Präsenz vor Ort in Konstanz am Bodensee – idealerweise mit Wohnsitz in der Region oder Umzugsbereitschaft Was dich erwartet
  • Schlüsselrolle in der kaufmännischen Steuerung und strategischen Ausrichtung des Unternehmens
  • Eine klare Perspektive: mittelfristiger Aufstieg zum CFO und Mitglied der Geschäftsführung
  • Gestaltungsspielraum, Entscheidungskraft und kurze Wege statt Konzernbürokratie
  • Ein dynamisches, ambitioniertes Team mit hoher Eigenverantwortung
  • Klare Strukturen, moderne Tools und schnelle, pragmatische Entscheidungen
  • Teilweise Homeoffice möglich – aber Präsenz und Nähe zum Team sind uns wichtig Du willst gestalten statt verwalten?

Dann freuen wir uns auf deine Unterlagen (Motivation, Gehaltsvorstellung, kompakter Lebenslauf) an jobs@bedifol.com (https://mailto:jobs@bedifol.com) .

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Bedifol GmbH

Konsumgüter, Handel

51-200 Mitarbeitende

Konstanz, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

33 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Bedifol GmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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