Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 20 Niederlassungen in Österreich und Deutschland. Unser Mandant ist ein etabliertes Familienunternehmen im Tiroler Unterland in der Metallindustrie. Innovative, qualitativ hochwertige Produkte, die in Eigenregie bis zur Serienreife entwickelt und am Standort gefertigt werden sind zusammen mit einem eingespielten Team die Grundlage des internationalen Erfolges. Für den Produktionsstandort suchen wir einen versierten Instandhaltungsleiter (m/w/d), der die Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams aus Spezialisten übernimmt sowie die Verantwortung für die Instandhaltung von Anlagen und Maschinen im Werk und der Haustechnik. Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung, Berufserfahrung in der Instandhaltung und arbeiten gerne in einem Team von Profis? Dann freuen wir uns sehr auf den Kontakt mit Ihnen. Für diese verantwortungsvolle Führungsposition ist ein Jahresbruttogehalt ab ca. 70.000 EUR vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

Aufgaben

• Verantwortung für und Organisation der Instandhaltung von Anlagen im Werk und der Haustechnik
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams
• Erarbeitung und Festlegung von Instandhaltungsroutinen sowie die Erstellung von Betriebs- und Sicherheitsanweisungen
• Durchführung von Risikoanalysen sowie Entwicklung, Umsetzung und Überwachung von Sicherheitsrichtlinien
• Zusammenarbeit mit externen Partnern

Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektrotechnik, Mechatronik etc.)
• Erfahrung im Bereich Instandhaltung, Gebäudeleittechnik etc.
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office etc.)
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Lösungsorientierung, Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke

Vorteile

• Tiroler Familienunternehmen mit flacher Hierarchie und direkter, unkomplizierter Kommunikation
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten und kollegialen Team
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
• Attraktives Gehaltspaket, Gleitzeit
• Diverse attraktive Vorteile wie z.B. Jobrad und Kantine

Referenz-Nr. TKR/130851