ERP-Projektleiter (w/m/d) Referenz 12-245262

Wenn Sie nicht nur Systeme betreuen, sondern aktiv an der Gestaltung einer modernen ERP-Landschaft mitwirken möchten, bietet unser Mandant, ein mittelständisches Industrieunternehmen im Raum Krefeld, Ihnen eine spannende Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
In dieser Schlüsselposition begleiten Sie die Einführung eines neuen ERP-Systems und übernehmen anschließend die zentrale Verantwortung für dessen Weiterentwicklung und Optimierung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als ERP-Projektleiter (w/m/d). ERP-Projektleiter (w/m/d) .

Ihre Benefits:

• Attraktives Gehalt von 60.000 bis 70.000 Euro brutto/Jahr (je nach Erfahrung)
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 2 Tage Homeoffice pro Woche
• Betriebliche Altersvorsorge & Dienstrad-Leasing
• Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der Geschäftsführung

Ihre Aufgaben:

• Begleitung der Einführung des ERP-Systems (Microsoft Dynamics Business Central)
• Analyse bestehender Geschäftsprozesse, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung von Automatisierungen
• Identifikation, Bewertung und Konzeption von Automatisierungs- und KI-Anwendungsfällen inklusive Begleitung von Pilotierung und Rollout
• Schnittstellenfunktion zu den Fachbereichen mit schneller Einarbeitung in Prozesse und Entwicklung passender digitaler Lösungsansätze
• Enge Zusammenarbeit mit IT und Fachabteilungen zur Steigerung von Effizienz und zur Weiterentwicklung der Digitalisierung

Ihr Profil:

• Ausbildung oder Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt ERP-Prozesse und IT-Systeme
• Fundierte Erfahrung im ERP-Umfeld, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 oder als Key User von ERP-Systemen in Produktionsunternehmen
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe
• Interesse an Digitalisierungsthemen und Prozessoptimierung
• Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Flexibilität
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2 Niveau)

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: verarbeitende Industrie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Monika Merz (Tel +49 (0) 211 828934-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-245262 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Düsseldorf
Bennigsen-Platz 1
40474 Düsseldorf