Woran Du mit uns arbeitest:

• Du bist mit deinem Team für das Portfoliomanagement der SWK ENERGIE verantwortlich
• Ihr beschafft Strom und Gas für die Vertriebe der SWK-Gruppe, entwickelt die Beschaffungsstrategien weiter und setzt diese um
• Dabei arbeitet ihr eng mit den entsprechenden Stakeholdern im Konzern zusammen
• Außerdem kümmert ihr euch um die Verhandlung und Strukturierung von PPAs und deren Absicherung
• Du führst dein Team fachlich und disziplinarisch und berichtest an die Abteilungsleitung

Womit Du uns überzeugst:

Du verstehst dich und dein Team als Dienstleister. Du bist erster Ansprechpartner für deine Mitarbeiter:innen und förderst, ihre Weiterentwicklung und die Weiterentwicklung aller Portfoliomanagement-Themen.
Du vertrittst die Interessen deines Teams klar, kompetent und überzeugend gegenüber internen & externen Stakeholdern.

• Du hast ein Bachelor- oder Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften oder eines quantitativen Faches erfolgreich abgeschlossen
• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Energiewirtschaft, vorzugsweise im Energiehandel oder Portfoliomanagement mit
• Idealerweise hast du schon erste Führungserfahrung gesammelt
• Hohe Genauigkeit, konzeptionelle und analytische Stärke und ein verbindlicher Umgang zeichnen dich aus
• Du bist belastbar und flexibel in einem dynamischen Umfeld

Was wir Dir bieten:

• Ein spannendes Arbeitsumfeld im Herzen der Energiewende
• Aktive Förderung von Weiterbildung und persönliches Wachstum in eigenverantwortlichen Projekten
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Ein tarifliches Vergütungspaket (TV-V) mit betrieblicher Altersversorgung
• 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
• E-Learnings sowie weitere Angebote sowohl in Präsenz als auch online, die Dich bei der Weiterentwicklung Deiner Karriere unterstützen
• Mitarbeitenden-Tarif für Strom und Gas
• Sehr gute ÖPNV-Anbindung
• Bikeleasing
• Kostenfreies DeutschlandTicket
• Kostenfreier Parkplatz für Mitarbeitende
• Kantine direkt am Standort
• Regelmäßige Veranstaltungen und Aktionen, wie z. B. Betriebsfeste und Gesundheitstage
• Rabatte für Mitarbeitende