Umweltingenieur (w/m/d)
Umweltingenieur (w/m/d)
Umweltingenieur (w/m/d)
Umweltingenieur (w/m/d)
Die Autobahn GmbH des Bundes
Öffentliche Verwaltung
Krefeld
- Art der Beschäftigung: Selbstständig
- Hybrid
Umweltingenieur (w/m/d)
Über diesen Job
Umweltingenieur (w/m/d)
Standort(e):
Krefeld, DE, 47805
Unternehmen: Niederlassung Rheinland
Fachbereich: Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau: Berufserfahrene
Entgeltgruppe: E13
Vertrag: Unbefristet
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Umweltingenieur (w/m/d)
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Streckenbau und Geotechnik in Krefeld suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Umweltingenieur (w/m/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Grundsatzaufgaben und Ansprechpartner/in für sämtliche Aspekte des Stoffstrom- und Abfallmanagements im Bereich Planung, Bau und Erhaltung
- Fachliche Begleitung und Prüfung im Bereich Abfall- und Stoffstrommanagement im Rahmen für Maßnahmen der Niederlassung
- Ansprechpartner/in für das elektronische Abfallnachweisverfahren (eANV) ZEDAL für die Entsorgung von Abfällen
- Übergeordnete Überwachung der Einbaudokumentation im Rahmen des Stoffstrommanagements
- Schulen von Mitarbeitern zum Themenkomplex Stoffstrom- und Abfallmanagement
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bereich Bauingenieurwesen, Abfallwirtschaft, Geologie, Angewandte Geowissenschaften, Umwelttechnik und Ressourcenmanagement, Abfallwirtschaft und Altlasten, Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung auf dem Gebiet der mineralischen Abfälle und des Stoffstrommanagements bei Infrastrukturmaßnahmen insbesondere Straßenbau- und Brücken-/Ingenieurbau
- Anwenderkenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung (insb. in MS Office, iTWO)
- Führerschein der Klasse B
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das wäre wünschenswert:
- Kenntnisse im Vertragsrecht (Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB)/ Vergabeordnung für freiberufliche Leistungen (VOF)) und über den Arbeits- und Gesundheitsschutz (z. B. Arbeiten in kontaminierten Bereichen - DGUV Regel 101-004) sowie Erfahrungen mit der Probenahme von Ausbaustoffen
- Vertiefte Kenntnisse der gesetzlichen/untergesetzlichen Regelwerke insbesondere Kreislaufwirtschaftsgesetz (KrWG), Bundesbodenschutzverordnung (BBodSchV)
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit im Team
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich bis 16.01.2026.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: EG13
Die Vergütung erfolgt gemäß o. g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in der Datenschutzinformation nachlesen.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!