Projektleiter Gebäudeautomation MSR (m/w/d)

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ROCKEN

Personaldienstleistungen und -beratung

Kriens

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 97.500 CHF – 119.000 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Projektleiter Gebäudeautomation MSR (m/w/d)

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Über diesen Job

Für unseren ROCKEN Partner, der sich in der Gebäudeautomation sowie - technik spezialisiert hat, stehen die Menschen im Vordergrund. Eine gute und erfolgreiche Zusammenarbeit wird vor allem durch die flachen Hierarchien und die gute Vernetzung der einzelnen Abteilungen untereinander gefördert.

Verantwortung:

  • Du leitest Projekte der Gebäudeautomation von der Planung bis zur Inbetriebnahme

  • Du erstellst und prüfst Projektpläne, Leistungsverzeichnisse und Offerten

  • Du koordinierst Fachplaner, Techniker und Montage-Teams

  • Du begleitest Baubesprechungen, Abnahmen und Kundenkontakte

  • Du überwachst Termine, Budgets und Qualitätsstandards

  • Du unterstützt bei Optimierungen, Systemanpassungen und Prozessverbesserungen

  • Du stellst die Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsstandards sicher

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroplaner/in EFZ, Gebäudetechniker/in HF oder gleichwertig

  • Erfahrung in der Planung und Projektleitung von Gebäudeautomationssystemen

  • Fundierte Kenntnisse in MSR-Technik, Bussystemen (BACnet, KNX), SPS-Programmierung

  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


Benefits:
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Aus – und Weiterbildung, Mitarbeiterentwicklung und Laufbahnplanung sind selbstverständlich
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Breitgefächertes Aufgabengebiet, spannende Arbeitsinhalte
  • Eingespieltes und dynamisches Team: Eine gute und erfolgreiche Zusammenarbeit wird vor allem durch flache Hierarchien und die gute Vernetzung der einzelnen Abteilungen untereinander gefördert.
  • Flache Hierarchien: Eine gute und erfolgreiche Zusammenarbeit wird vor allem durch flache Hierarchien und die gute Vernetzung der einzelnen Abteilungen untereinander gefördert.
  • Markt- und leistungsgerechte Löhne
  • 13. Monatsgehalt
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung

ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs

Profil erstellen:

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

ROCKEN

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

Zürich, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

118 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ROCKEN als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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