Sie möchten Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung in einem dynamischen, sozialen Umfeld einbringen?

In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie unterschiedliche Organisationen im Sozialbereich dabei, ihre Payroll-Prozesse professionell und gesetzeskonform zu gestalten. Sie setzen Ihr Fachwissen ein, um individuelle Tarifmodelle umzusetzen, Kund*innen kompetent zu beraten und Prüfungen souverän zu begleiten.

Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam die vielfältigen Herausforderungen im HR- und Payroll-Bereich meistert.

Ihre Aufgaben

• Sie stellen die pünktliche und korrekte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Kund*innen sicher
• Sie behalten gesetzliche Änderungen sowie individuelle Anpassungen im Blick und setzen diese zuverlässig um
• Sie setzen unterschiedliche Tarife entsprechend der Anforderungen unserer Kund*innen im sozialen Bereich um
• Sie sind fachkundiger Ansprechpartnerin für Kund*innen, Sozialversicherungsträger und Finanzbehörden
• Sie begleiten Sozialversicherungsprüfungen und bereiten relevante Unterlagen professionell vor
• Sie erstellen individuelle Auswertungen, Prognosen und Reports zur Unterstützung unserer Kund*innen
• Sie bringen Ihre Ideen und Erfahrung aktiv in digitale oder persönliche Teammeetings ein

Ihr Profil

• Sie stellen die pünktliche und korrekte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Kund*innen sicher
• Sie behalten gesetzliche Änderungen sowie individuelle Anpassungen im Blick und setzen diese zuverlässig um
• Sie setzen unterschiedliche Tarife entsprechend der Anforderungen unserer Kund*innen im sozialen Bereich um
• Sie sind fachkundiger Ansprechpartnerin für Kund*innen, Sozialversicherungsträger und Finanzbehörden
• Sie begleiten Sozialversicherungsprüfungen und bereiten relevante Unterlagen professionell vor
• Sie erstellen individuelle Auswertungen, Prognosen und Reports zur Unterstützung unserer Kund*innen
• Sie bringen Ihre Ideen und Erfahrung aktiv in digitale oder persönliche Teammeetings ein

Ihre Benefits

• Sie erhalten eine attraktive Vergütung sowie eine jährliche Sonderzahlung als Anerkennung Ihrer Leistung
• Sie profitieren von 31 Urlaubstagen pro Jahr – zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei
• Sie erhalten einen Kita-Zuschuss zur Unterstützung bei der Kinderbetreuung
• Sie nutzen ein individuelles Fort- und Weiterbildungsprogramm für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung
• Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf hybrides Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung
• Sie sichern sich finanziell ab durch eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss – unabhängig davon, ob Sie mit dem Auto, dem Fahrrad oder zu Fuß kommen
• Sie genießen eine vergünstigte Mittagsverpflegung in unserer Kantine
• Sie nehmen teil an einem umfassenden Gesundheitsmanagement mit Vorträgen und Angeboten rund um Vorsorge und Wohlbefinden
• Sie profitieren von einer Bonuskarte für steuerfreie Sachbezüge
• Sie nutzen unser JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität
• Sie erhalten Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über unsere Rahmenverträge

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Dein Kontakt

Frau Karin Kulisch
Karin.Kulisch@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
Hopfenstraße 65
24103 Kiel
Telefon: +49 431 7299 0840