Teamleiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Unser Mandant ist ein führender Zulieferer der Automobilindustrie für struktur- und crashrelevante Bauteile und -gruppen. Die Produkte finden unabhängig vom eingesetzten Antriebsstrang Verwendung in den PKW-Modellen der großen OEMs. Dazu gehören beispielsweise Schweller, A-Säulen und B-Säulen sowie Strukturteile im Frontend-, Cockpit- und Fahrwerksbereich. Die Produkte basieren auf einem hohen Verständnis der angewendeten Prozesse im Bereich der Stanz-, Profil-, Warmumform- und Verbindungstechnologie sowie einem hohen Automatisierungsgrad innerhalb der Produktion. Der Fokus liegt auf der Entwicklung neuer Produkte, die dazu beitragen, die Sicherheit von Fahrzeugen zu erhöhen und gleichzeitig ihr Gewicht zu reduzieren.

Unser Auftraggeber genießt bei seinen Kunden und Partnern aufgrund technischer Exzellenz, seiner Innovationskraft und einer hohen Flexibilität eine hervorragende Reputation. Weltweit beschäftigt das Unternehmen an insgesamt 19 Standorten in 8 Ländern auf 4 Kontinenten mehr als 2.500 Mitarbeitende.

Auch die internen Strukturen und Prozesse werden fortwährend an die sich verändernden, äußeren Rahmenbedingungen angepasst. Am Hauptsitz im hessischen Lahn-Dill-Kreis wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Position des

Teamleiters Entgeltabrechnung (m/w/d) gesucht.

Als zukünftiger Stelleninhaber (m/w/d) werden Sie zusammen mit Ihrem Team bestehend aus vier Mitarbeitenden insbesondere für die ordnungsgemäße Steuerung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit der Abrechnungssoftware P&I Loga verantwortlich sein. Sie sind Hauptansprechpartner der Mitarbeitenden zu allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung und erstellen in diesem Kontext personalrelevante Reports, Statistiken und Auswertungen. Auch die Durchführung der kontinuierlichen Personalkosten- und Liquiditätsplanung gehört zu Ihrem abwechslungsreichen und vielfältigen Aufgabenbereich. Sie sind ferner für die Abstimmung mit Krankenkassen, Finanzämtern und sonstigen Behörden zuständig und betreiben ein effizientes Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Fachabteilungen (z.B. Finanzbuchhaltung und interner Kostenrechnung). Darüber hinaus administrieren Sie die P&I Loga-Anwendung, führen neue Module ein und optimieren bestehende Prozesse. Sie sind in diesem Zusammenhang sowohl für die P&I Loga Consultants, als auch für die HR-Abteilungen in Spanien und Tschechien erster Ansprechpartner in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen.

Die Position adressiert Kandidaten (m/w/d) mit abgeschlossener, kaufmännischer Berufsausbildung und Weiterbildung zum Lohnbuchhalter, Personalfachkaufmann oder Betriebswirt. Darauf aufbauend besitzt der zukünftige Teamleiter (m/w/d) langjährige Berufserfahrung in der Durchführung von Entgeltabrechnungen, die idealerweise in einem Unternehmen der produzierenden Industrie erworben worden ist. Einschlägige Erfahrungen im Umgang mit der Abrechnungssoftware P&I-Loga (oder alternativ mit gängigen Abrechnungsprogrammen) werden dabei ebenso vorausgesetzt wie fundierte Kenntnisse im Metalltarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.

Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer kommunikativen und empathischen Art und einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise. Als Führungspersönlichkeit gehen Sie mit gutem Beispiel voran und sind außerdem in der Lage, sich als Teamplayer gewinnbringend in Projektarbeiten einzubringen. Eine hohe Einsatzbereitschaft, persönliche Flexibilität und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit bevorzugt über untenstehenden Button oder unter der Kennziffer 7525-06721 an Dr. Heimeier Executive Search GmbH, Klaus-Bungert-Str. 3, 40468 Düsseldorf (www.heimeier.de). Bei Fragen rufen Sie uns gern unter T 0211 55922-28 an. Unser Berater Herr Jonas Wagner gibt Ihnen weitere Informationen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.