Erzieher*in (m/w/d) Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d) Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d) Kindheitspädagogin*Kindheitspädagoge (m/w/d) Sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d)
Erzieher*in, Heilpädagogin*Heilpädagoge, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Kindheitspädagogin*Kindheitspädagoge, Sozialpädagogische*r Assistent*inInnerhalb des regionalen Vertretungspool R2 , suchen wir für die Kita / Familienzentrum Kapellenbrink 12, 30655 Hannover zum nächstmöglichen Termin, zur Vertretung für die Dauer einer Elternzeitvertretung mit anschl. Urlaubsvertretung bis zum 09.08.2027. Im Anschluss besteht die Möglichkeit unbefristet in unseren Haupt-Vertretungspool für die Kindertagesstätten, der AWO Region Hannover e. V. zu wechseln. Gesucht wird ein/e:
Erzieher/in, Sozialpädagogische/r Assistent/in, Kinderpfleger/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in (m/w/d)
Stellenbeschreibung
- Betreuung von max. 120 Kindern
- Arbeit nach dem offenen Konzept
- pädagogische Arbeit nach dem Situationsansatz
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Eltern
- Engagement sowie kooperatives Planen und Handeln in der Zusammenarbeit im Team
- Ggf. Übernahme von Früh- und Spätdiensten
Arbeitszeit: 38,50 Wstd.
Du bringst mit
- Kenntnisse zum internen Kinderschutz und § 8a SGB VIII
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Fähigkeiten in der Gesprächsführung in der Zusammenarbeit mit Eltern
- Erfahrungen mit dem Beobachtungssystem Early Excellence
- möglichst Erfahrungen in der Arbeit nach dem Situationsansatz/der offenen Arbeit mit der entsprechenden Projektarbeit und deren Dokumentation
Wir bieten Dir
- einen unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
- eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V.
- eine betriebliche Altersversorgung & Zeitwertkonten
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Corporate Benefits
- Job-Ticket & Dienstrad
Deine Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Coaching
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Beteiligung
- Mitarbeiter*innen-Events
