Hauptaufgaben:

• Telefonische und schriftliche Ansprache sowie Betreuung von potenziellen und bestehenden Kunden
• Aktive Neukundenakquise und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
• Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten mit dem Ziel, Abschlüsse zu realisieren
• Koordination und Abwicklung von Aufträgen in Abstimmung mit internen Fachabteilungen
• Unterstützung bei Kundenanfragen, Terminvereinbarungen und Projekten
• Pflege und Weiterentwicklung der Kundendaten im CRM-System Odoo
• Aktives Nachhalten von Anfragen, offenen Themen und Verkaufschancen
• Klärung von Rückfragen und Reklamationen mit Kunden und internen Ansprechpartnern

Das Bewerberprofil:

Das bringen Sie fachlich mit:

• Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in einer vergleichbaren vertriebsnahen Rolle
• Sicherheit im Umgang mit MS Office und CRM-Systemen
• Erfahrung in der Angebotserstellung und im Nachverfolgen von Verkaufschancen
• Ein grundlegendes Verständnis für technische Dienstleistungen oder die Bereitschaft, sich schnell einzuarbeiten

So arbeiten Sie:

• Sie behalten auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick und arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich
• Sie gehen aktiv auf Kunden zu und scheuen sich nicht, Themen auch telefonisch voranzutreiben
• Sie denken vertrieblich und haben den Anspruch, aus Anfragen tatsächliche Abschlüsse zu entwickeln
• Sie kommunizieren klar und verbindlich – intern wie extern

Unser Angebot:

• Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit in einem wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit ausgelegt ist
• Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 90% Home Office – arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus, mit gelegentlicher Präsenz für Abstimmungen und Teamarbeit
• Strukturierte mehrwöchige Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern, inkl. Einblick in die Abteilung Daten & Dokumentation, damit Sie Systeme und Prozesse von Grund auf verstehen
• Eine Rolle mit echtem Einfluss auf den Vertriebserfolg – nicht nur unterstützend, sondern aktiv mitgestaltend
• 38-Stunden-Woche mit flexibler Gleitzeit (bei Vollzeit) für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage
• Attraktive Vergütung mit monatlichen Bonuszahlungen, Provision und Weihnachtsgeld
• Kurze Abstimmungswege und direkte Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Vertriebs, je nach persönlicher Ausrichtung und Leistung

Wir für Sie:

Die Sales Core plus GmbH begleitet Sie durch den gesamten Auswahlprozess bis zum Gespräch mit unserem Auftraggeber.

Interessiert? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) jetzt an Marcus Locher ( marcus.locher@salescore.plus ) – wir melden uns innerhalb von 48 Stunden bei Ihnen zurück.