Medizin vorantreiben, um Leben zu schützen. Gemeinsam.

Dank vieler Jahrzehnte Erfahrung und unserer Leidenschaft für das, was wir tun, leisten wir einen essenziellen Beitrag zur weltweiten Verfügbarkeit von Biopharmazeutika, auch und gerade für Patienten mit seltenen und schweren Erkrankungen.

Rentschler Biopharma SE ist ein führendes Auftragsentwicklungs- und Produktionsunternehmen (CDMO) und ausschließlich auf Kundenprojekte fokussiert. Wir bieten maßgeschneiderte Full-Service-Lösungen für die Bioprozessentwicklung und die Herstellung komplexer Biopharmazeutika. Als deutsches Familienunternehmen mit internationalem Footprint und globaler Reichweite verbinden wir Experten, Expertise und langjährige Erfahrung, um zusammen mit unseren Kunden beste Lösungen zu entwickeln.

Rentschler Biopharma beschäftigt rund 1.400 Mitarbeiter und hat den Hauptsitz in Laupheim, Deutschland, sowie einen Standort in Milford, MA, USA. Im Jahr 2024 haben wir uns dem Global Compact der Vereinten Nationen angeschlossen und unterstreichen damit unser Engagement für Nachhaltigkeit.

Als unabhängiges Familienunternehmen leben wir nach dem Motto: Many hands, many minds – ONE TEAM! Ein offenes, respektvolles Miteinander prägt unsere Arbeitswelt, in der Qualitätsbewusstsein, Sorgfalt und Verantwortung an erster Stelle stehen. Denn bei aller Vielfalt unserer Talente im Rentschler Team verfolgen wir gemeinsam einen Zweck: Medizin voranzutreiben, um Leben zu schützen.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Sicherstellen der Akquise von Neukunden in den asiatischen Märkten und neuen Projekten bestehender Kunden, um den vereinbarten Auftragseingang des Geschäftsjahres sicherzustellen
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Partnerschaften in Ländern wie Japan, Südkorea, und China
• Analyse regionaler Markttrends, regulatorischer Anforderungen und Wettbewerbsumfeld zur Ableitung von Business-Chancen
• Selbstsicheres Repräsentieren der Marke Rentschler vor Kunden und auf Messen zur nachhaltigen Markenbildung von Rentschler als kompetenter CDMO
• Initiieren und Koordinieren von Kundenbesuchen mit den Fachabteilungen
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Prozessentwicklung, Qualität, Regulatory Affairs, Produktion) sowie Abstimmung mit globalen BD-Teams
• Steuern einer zielgerichteten Kommunikation mit den Kunden vom Erstkontakt bis hin zum Vertragsabschluss
• Verhandlung von Rahmenverträgen und kommerziellen Lieferverträgen
• Sicherstellen des Gesamtauftragseingangs im jeweiligen Verantwortungssegment, um in geplanter Höhe zum Gesamtauftragseingang der Firma beizutragen
• Gewährleisten einer Beobachtung internationaler Biopharmazeutikamärkte und Einbringen der Erkenntnisse in den Corporate Radar der Rentschler Biopharma, um neue Technologien für Rentschler zu detektieren und Substitutionstechnologien zu identifizieren

Das ist uns wichtig

• Naturwissenschaftliches Hochschulstudium mit langjähriger, relevanter Berufserfahrung
• Solide Kenntnisse im Business Development und gutes Netzwerk in der biopharmazeutischen Industrie in Asien
• Fachexpertise und Erfahrung in der Entwicklung und/ oder Produktion von Biopharmazeutika
• Erfahrung im Umgang mit komplexen Molekülen wie monoklonalen Antikörpern und rekombinanten Proteinen
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• Interkulturelle Kompetenz, sowie die Fähigkeit zum Aufbau nachhaltiger Beziehungen mit internationalen Geschäftspartnern
• Hohes Maß an unternehmerischem Denken 
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit
• Sehr gute Präsentationsfähigkeiten
• Kenntnisse der Methoden des Projektmanagements

Darauf können Sie sich freuen

• Sinnstiftende Tätigkeit: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das durch die Entwicklung und Produktion lebenswichtiger Medikamente einen echten Unterschied für schwerstkranke Patienten macht
• Inspirierende Arbeitsatmosphäre: Erleben Sie die Freude an der Arbeit in einem kollegialen Umfeld, das Zusammenarbeit und Teamgeist vor Ort fördert
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu personalisierten Weiterbildungsprogrammen
• Vergütung: Attraktive Vergütung sowie Jahresleistung (in Höhe eines Monatsgehaltes)
• Flexible Arbeitsgestaltung: Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage
• Gemeinschaftliche Pausen: Kantine mit vegetarischem/ veganem Angebot
• Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, betriebliche Altersvorsorge
• Gemeinsame Erlebnisse: Team- und Unternehmensevents
• Umweltfreundliche Mobilität: Leasingangebot für (E-)Bikes, E-Roller und E-Scooter
• Familienfreundliche Unterstützung: Betriebseigene Kinderkrippe
• Sicherer Arbeitsplatz: Zukunftssichere Branche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Mitarbeitervorteile: Vielzahl an Mitarbeiterrabatten (Corporate Benefits), Vergünstigungen beim Jobticket, finanzielle Unterstützung falls Umzug gewünscht, kostenfreie Parkplätze, umfassendes Onboarding-Programm