Erzieher*in (m/w/d)
Erzieher*in (m/w/d)
Erzieher*in (m/w/d)
Erzieher*in (m/w/d)
Tochtergesellschaft der BSW Kinder- und Jugendhilfe gGmbH
Gesundheit, Soziales
Leipzig
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 33.500 € – 48.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Erzieher*in (m/w/d)
Über diesen Job
Erzieher*in (m/w/d)
Festanstellung Voll- oder Teilzeit
Sie möchten jungen Menschen, die allein in einem neuen Land ankommen, Halt und Orientierung geben? Mit Herz, Geduld und pädagogischem Feingefühl begleiten Sie Jugendliche im Alltag, stärken ihr Vertrauen und unterstützen sie auf ihrem Weg in eine selbstbestimmte Zukunft. Gestalten Sie mit uns Perspektiven, die wirklich zählen. Mit rund 260 Mitarbeitenden betreut das Bildungs- und Sozialwerk Muldental (kurz BSW) als freier, gemeinnütziger Träger Kinder, Jugendliche und Erwachsene in verschiedenen sozialen Projekten und Bildungsmaßnahmen an vielen verschiedenen Standorten im Landkreis Leipzig, in der Stadt Leipzig sowie den Landkreisen Mittelsachsen und Nordsachsen. Die Vereinstätigkeit bezieht sich dabei auf die Bereiche von Dienstleitungen für den Arbeitsmarkt, der beruflichen Aus- und Weiterbildung, Maßnahmen der Erwachsenenbildung, Schulsozialarbeit und Schulbegleitung sowie ambulante und (teil-)stationäre Hilfen durch die Tochtergesellschaft der BSW Kinder- und Jugendhilfe gGmbH. Mehr unter www.bsw-muldental.de . Für unsere Tochtergesellschaft BSW Kinder- und Jugendhilfe gGmbH suchen wir eine engagierte Persönlichkeit.
- Arbeitsort: umA-Wohngruppe auf Rechtsgrundlage § 34 SGB VIII in Olganitz
- Arbeitszeit: 30 - 40 Wochenstunden, befristet 1 Jahr, Schichtarbeit
- Start ab 01.05.2026
Aufgabenbereich
- Versorgung, Schutz und Stärkung von unbegleiteten minderjährigen Ausländern
- Unterstützung bei der Alltagsbewältigung, Beziehungsarbeit und sozialpädagogische Förderung
- strukturierte Alltags- und Freizeitgestaltung und Gestaltung des pädagogischen Gruppenalltags
- Kultursensibilität
- Unterstützung beim Spracherwerb sowie bei schulischen und beruflichen Anforderungen
- Mitwirkung bei der Hilfe- und Erziehungsplanung sowie Berichterstattung
- konstruktiver Umgang mit Krisen und Hilfe bei der Lösung sozialer Konflikte im interkulturellenZusammenleben
- Begleitung bei notwendigen Behördengängen und Herstellen von Kontakten zu Fachdiensten, Beratungsstellen etc.
Qualifikation
- Ausbildung & Qualifikation: Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss
-
Persönliche Kompetenzen & Haltung: Engagierte, dienstleistungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit,
ausgeprägte Teamorientierung, sehr gute Menschenkenntnis, unterstützende und wertschätzende Haltung gegenüber Klient*innen und Mitarbeitenden - Berufserfahrung & Arbeitsweise: Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen mit Fluchthintergrund, Erfahrung in stationären Einrichtungen, Bereitschaft zur Schichtarbeit, eigeninitiativ, gute Organisationsfähigkeit, Blick über den Tellerrand, Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
- Kommunikation & Konfliktfähigkeit: Sicheres Auftreten in herausfordernden Gesprächssituationen, Fähigkeit zur Kommunikation mit verschiedensten Zielgruppen
- Technische & organisatorische Kenntnisse: Erfahrung mit moderner Bürokommunikation, Verständnis für wirtschaftliches Handeln
- Sonstiges: Führerschein Klasse B
Vergütungsrahmen
- Sinn & Wirksamkeit: Arbeiten mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen, fachliche Weiterqualifizierung, eigenverantwortliches Arbeiten, Unterstützung durchs Team, Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Supervision
- Teamkultur & Zusammenarbeit: Wertschätzung, Zusammenhalt, Mitgestaltung der Unternehmensvisionen, regelmäßige Feedbackgespräche
- Onboarding & Entwicklung: strukturiertes Willkommensmanagement, Weiterbildungsangebote, Entwicklungsprogramme
- Arbeitszeit & Erholung: Arbeitszeitregelung bis zu 40 Wochenstunden, 30 Tage Erholungsurlaub bei 5-Tage-Woche
- Vergütung & Extras: leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif (von 3.278,55 bis 3.759,23 €/Monat brutto bei Vollzeit), jährliche Sonderzahlungen, steuerfreier Sachbezug
- Sozialleistungen & Rahmenbedingungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
Ihr Kontakt
Gabriele Eulitz: bewerbung@bsw-muldental.de , 0155 664 632 76 bzw. 034381 556 50
Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennzahl sowie idealerweise im PDF-Format zu. Wir freuen uns auf Sie! Das Bildungs- und Sozialwerk ermutigt Mitarbeitende, die sich in Bezug auf Geschlecht, Herkunftsland, kulturelle Herkunft und Werte unterscheiden, ein gemeinsames Verständnis, gegenseitigen Respekt und Begeisterung zu schaffen. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
