IT-Projektmanager (m/w/d)
IT-Projektmanager (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 60.000 € – 70.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Letzte Chance
IT-Projektmanager (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
Ein etabliertes IT- und Technologieunternehmen mit Standorten in Mitteldeutschland und Nordrhein-Westfalen sucht zur Verstärkung seines Teams am Standort Leipzig einen Systemadministrator (m/w/d) Infrastruktur & Server in Vollzeit (38 Stunden pro Woche), befristet auf zwei Jahre.
Das Unternehmen ist auf den Aufbau, Betrieb und die Absicherung komplexer IT- und OT-Systeme spezialisiert, insbesondere im Umfeld kritischer Infrastrukturen und energiebezogener Anwendungen. Mit eigenen Rechenzentren und modernen Cloud-Lösungen unterstützt es Kunden bei der sicheren Umsetzung digitaler Prozesse und trägt aktiv zur Energiewende und IT-Modernisierung bei.
Aufgaben
Leitung und Koordination komplexer IT-Projekte, insbesondere im energiewirtschaftlichen oder sicherheitsrelevanten Umfeld
Planung und Durchführung von Migrationen (Datacenter-Strukturen, Komponenten, Applikationen) in On-Premises- und Cloud-Umgebungen
Projektadministration, Dokumentation und Erstellung von Betriebskonzepten
Analyse von Kundenanforderungen und Konzeption von IT-Lösungen in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen
Sicherstellung von Qualitäts- und Service-Standards
Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation
Zusatzqualifikationen im Projektmanagement (z. B. PRINCE2, GPM/IPMA) und Servicemanagement (z. B. ITIL oder ISO/IEC 20000)
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten mit einem Volumen ab 250 T€ – idealerweise im KRITIS-Umfeld
Sehr gutes technisches Verständnis sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Kundenorientierung
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute technische Englischkenntnisse
Wir bieten
Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeofficemöglichkeit nach Einarbeitung
30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
Strukturierter Onboarding-Prozess und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Moderne IT-Ausstattung im Büro und Homeoffice (inkl. iPhone zur Privatnutzung)
Kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur
Mitarbeiterrabatte, Teamevents und bezuschusste Kantine
Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze