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Tochtergesellschaft der BSW Kinder- und Jugendhilfe gGmbH

Gesundheit, Soziales

Leipzig

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 38.000 € – 54.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Schulsozialarbeiter*in (m/w/d)

Über diesen Job

Schulsozialarbeiter*in (m/w/d)

Festanstellung Teilzeit

Mit rund 240 Mitarbeitenden betreut das Bildungs- und Sozialwerk Muldental (kurz BSW) als freier, gemeinnütziger Träger Kinder, Jugendliche und Erwachsene in verschiedenen sozialen Projekten und Bildungsmaßnahmen an vielen verschiedenen Standorten im Landkreis Leipzig, in der Stadt Leipzig sowie den Landkreisen Mittelsachsen und Nordsachsen. Die Vereinstätigkeit bezieht sich dabei auf die Bereiche von Dienstleitungen für den Arbeitsmarkt, der beruflichen Aus- und Weiterbildung, Maßnahmen der Erwachsenenbildung, Schulsozialarbeit und Schulbegleitung sowie ambulante und (teil-)stationäre Hilfen durch die Tochtergesellschaft der BSW Kinder- und Jugendhilfe gGmbH. Mehr unter www.bsw-muldental.de .

Stellendetails

  • Arbeitsort: Grundschule Colditz, Nicolaistraße 8, 04680 Colditz
  • Arbeitszeit: 30 Wochenstunden (Mo – Fr), je nach Sprechzeiten und angepasst an die Unterrichtszeiten
  • Start: ab sofort

Ihre Aufgaben

  • Zielgruppen- und ressourcenorientierte Sozialarbeit im und mit dem System Schule
  • Beratung, Begleitung und Unterst ützung der Schüler:innen und Einzelfallarbeit
  • Beratung, Begleitung und Unterstützung der Lehrkräfte und Eltern in sozialen Belangen
  • Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten sowie Projektarbeiten
  • Erarbeitung von Präventionsangeboten und Mitgestaltung thematischer Elternabende
  • Durchführung von Krisenintervention
  • Vermittlung in weiterführende Hilfen und Kooperation mit der Kinder- und Jugendhilfe
  • Netzwerkarbeit im Gemeinwesen (z. B. Mitarbeit in Arbeitskreisen und Zusammenarbeit mit Kooperationspartner:innen)

Qualifikation

  • Sie haben einen Abschluss als Diplom Sozialarbeiter*in, Bachelor bzw. Master Soziale Arbeit, einen Magister in Erziehungswissenschaften mit Schwerpunkt Sozialpädagogik oder verfügen über einen vergleichbaren (sozial-)pädagogischen Abschluss.
  • Sie bringen Erfahrungen in der Sozialen Arbeit an Schulen mit.
  • Sie sind gegenüber den Lebenswelten der Schüler*innen offen.
  • Eine engagierte, dienstleistungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sehr guter Menschenkenntnis rundet Ihr Profil ab.
  • Wir suchen Teamplayer*innen, die eine unterstützende, wertschätzende Haltung gegenüber den Klient*innen und Mitarbeitenden haben und sich gern in einem multiprofessionellen Team weiterentwickeln möchten.
  • Sie beweisen Ihre Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit z. B. in herausfordernden Gesprächssituationen und im Umgang mit verschiedensten Zielgruppen.
  • Viel Eigeninitiative, ein Blick über den Tellerrand hinaus und gute Planungs-/Organisationsfähigkeit, sind für Sie selbstverständlich.
  • Sie verfügen über Erfahrungen im Umgang mit moderner Bürokommunikation und bringen ein Verständnis für wirtschaftliches Handeln mit.
  • Sie sind im Besitz des Führerscheines der Klasse B.

Vergütungsrahmen

  • Sie gehen einer sinnstiftenden und erfüllenden Aufgabe nach, bei der Sie Kinder, Jugendliche und Erwachsene unterstützen und sich fachlich vielseitig weiterqualifizieren können.
  • Sie haben eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit, erfahren aber auch eine umfassende fachliche Unterstützung durch ein Team mit großem Zusammenhalt und gegenseitiger Achtsamkeit. Teamsitzungen sowie Fall- & Supervision sind bei uns selbstverständlich.
  • Sie haben eine flexible Arbeitszeitregelung im Rahmen von 30 Wochenstunden und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
  • Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarif sowie jährliche Sonderzahlungen und ein steuerfreier Sachbezug warten auf Sie.
  • Sie erwartet ein strukturiertes Willkommensmanagement, Weiterbildungsangebote und Entwicklungsprogramme sowie regelmäßige Feedbackgespräche.
  • Wir pflegen eine wertschätzende Unternehmenskultur, arbeiten mit einem Qualitätssicherungssystem, haben kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und ermöglichen die Mitgestaltung an unseren Unternehmensvisionen.
  • Wir unterstützen umfangreiche Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Gehalts-Prognose

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