Das dürfen Sie erwarten:

• Attraktive Vergütung: zwischen 92.000 und 95.000 € p.a.
• Modernisierung und Entwicklung: Mitwirkung bei Planung und Umsetzung anstehender Bauprojekte
• Anerkennung und Reputation: Teil einer Einrichtung mit ausgezeichnetem Ruf
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Respekt, Vertrauen und Unterstützung im Team
• Flexibilität und Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, anteilig Homeoffice
• Zusatzleistungen:
• Bezuschussung des Deutschland-Job-Tickets
• Mitarbeiterrabatte und Sonderzahlungen
• Zusätzliches betriebliches Kindergeld

Ihr Aufgabenbereich:

• Gesamtkoordination der Einrichtung und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und externen Partnern
• Sicherung der Kapazitätsauslastung und aktive Bewohnergewinnung
• Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Betriebswirtschaftliche Steuerung und Personalmanagement

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Studium im Pflege-/Gesundheitsmanagement
• Weiterbildung zur Einrichtungsleitung gemäß HeimPersV
• Mehrjährige Leitungserfahrung in Senior*inneneinrichtungen
• Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Prozessen und EDV-Systemen
• Fachliche und soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit
• Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und hohes Engagement

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position steht Careen Roos zur Verfügung.
Sie ist per E-Mail unter c.roos@pluss.de oder telefonisch unter +49 69 219 307 217 und mobil unter +49 152 250 0437 (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-frankfurt@career-people.de .

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.
Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.