Umweltcontroller:in
Umweltcontroller:in
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
Umweltcontroller:in
Über diesen Job
voestalpine Stahl GmbH
Umweltcontroller:in
- Job-ID: V000011608
- Einsatzort: Linz
- Zeitpunkt: ehestmöglich
- Art der Anstellung: Vollzeit
Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben
Als Umweltcontroller:in sind Sie mit folgenden Aufgaben betraut:
- Mitarbeit bei der Implementierung von SAP-SustainabilityFootprintManagement
- Übernahme Anwendungseigner:innenschaft SAP-SustainabilityFootprintManagement
- Sicherstellung von Betrieb und Weiterentwicklung (SLA, PDD, Regressionstests, Schulungen)
- Aufbau und Weiterentwicklung des erforderlichen Steuerungs- und Berichtswesens (CO2-Emissionsberichte, Prognosen,…)
- Aufbau eines Dashboards
- Stammdatenpflege in Abstimmung mit den jeweiligen Fachexpert:innen
- Vorbereitung von Unterlagen für Zertifizierungsgesellschaften und Verifizierungsorganisationen und Darlegung gegenüber Prüforganisationen
- Implementierung neuer Anforderungen im SAP-SFM und relevantem IT-Umfeld
Ihr Profil Ihr Profil
- Kaufmännische oder technische Ausbildung auf Maturaniveau
- Interesse am Thema Umwelt und technisches Grundverständnis
- Erfahrungen im SAP-Umfeld erwünscht
- Erste Erfahrung in Buchhaltung und Controlling
- Analytische Fähigkeiten
- Freude an der Arbeit in Teams
Das bieten wir Das bieten wir
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt mit einer abgeschlossenen HTL-Matura € 3.893,31 brutto (14 mal p.a.) bzw. mit einem abgeschlossenen technischen FH-Masterstudium € 4.445,95 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.
Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Aus-und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienst-Handy
- Dienst-Laptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesunde Ernährung
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Mitarbeiter:innenevents
- Mitarbeiter:innenvergünstigungen
- Mitarbeiterbeteiligung
- Parkplatz
- Rundum Sorglos Paket ("SOS International") bei Geschäftsreisen
- Sport- und Fitnessangebote
Aus-und Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Flexible Arbeitszeiten; Gesunde Ernährung; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Kantine; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiterbeteiligung; Parkplatz; Rundum Sorglos Paket ("SOS International") bei Geschäftsreisen; Sport- und Fitnessangebote
Video Video
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Das sind wir Das sind wir
Die voestalpine Stahl GmbH ist die Leitgesellschaft der Steel Division, der größten der vier voestalpine Divisionen. Sie ist das internationale Stahlkompetenzzentrum des voestalpine Konzerns und führende Produzentin von hochqualitativen beschichteten Stahlprodukten für die Automobil-, Energie- und Hausgeräteindustrie.
Als Abteilung stellen wir den betrieblichen Umweltschutz sicher und entwickeln das Umweltmanagementsystem ständig weiter. Wir arbeiten an Nachhaltigkeitsthemen und koordinieren das CO2 Management für die Division.
Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: https://www.voestalpine.com/stahl/
Kontakt & Bewerbung Kontakt & Bewerbung
Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich "FAQs zur Bewerbung".
Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem "CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.
Ansprechperson:
Theresa Holzmann
+43 50304 15 2315
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Fachbereich:
Christian Schaurhofer
+43 50304 15 4191
Christian Schaurhofer
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