Polier/Vorarbeiter (m/w/d) im Abbruch/Rückbau/Stadstoffsanierung – Lippstadt

Polier/Vorarbeiter (m/w/d) im Abbruch/Rückbau/Stadstoffsanierung – Lippstadt

Polier/Vorarbeiter (m/w/d) im Abbruch/Rückbau/Stadstoffsanierung – Lippstadt

Polier/Vorarbeiter (m/w/d) im Abbruch/Rückbau/Stadstoffsanierung – Lippstadt

TOPSTEP GmbH

Architektur, Bauwesen

Lippstadt

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 49.000 € – 77.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Polier/Vorarbeiter (m/w/d) im Abbruch/Rückbau/Stadstoffsanierung – Lippstadt

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Über diesen Job

Das Unternehmen ist ein deutschlandweit tätiger Dienstleister im Bereich Rückbau, Industriedemontage und Schadstoffsanierung. Der Schwerpunkt liegt auf komplexen Abbruchprojekten, der fachgerechten Entfernung von Schadstoffen sowie der umweltgerechten Entsorgung und Wiederverwertung von Materialien. Mit moderner Technik, spezialisierten Fachkräften und digital unterstützten Arbeitsprozessen werden Projekte für Industrie, öffentliche Auftraggeber und Bauwirtschaft effizient und sicher umgesetzt. Dabei stehen Arbeitssicherheit, Nachhaltigkeit und eine strukturierte Projektabwicklung im Mittelpunkt der Unternehmensaktivitäten. Polier/Vorarbeiter (m/w/d) im Abbruch/Rückbau/Stadstoffsanierung – Lippstadt

Polier/Vorarbeiter (m/w/d) im Abbruch/Rückbau/Stadstoffsanierung – Lippstadt Ref. Nr. 333936

Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Entwicklung von Entsorgungs- und Verwertungskonzepten gemeinsam mit Vertrieb und Bauleitung
  • Organisation und Vorbereitung von Bauprojekten sowie Baustelleneinrichtungen, einschließlich Teilnahme an internen Projektübergaben zwischen Vertrieb und Ausführung sowie Durchführung von Ortsbegehungen vor Beginn der Arbeiten
  • Ausarbeitung und Abstimmung von Termin- und Ablaufplänen für Bauvorhaben in Zusammenarbeit mit der Bauleitung
  • Einsatzplanung sowie Anleitung und Abstimmung mit Nachunternehmern, inklusive Mitwirkung beim Aufbau und der Pflege eines strukturierten Nachunternehmerpools
  • Disposition und Koordination von Personal, Maschinen und Materialien für den Baustellenbetrieb in enger Abstimmung mit Bauleitung und Arbeitsvorbereitung
  • Laufende Dokumentation des Baufortschritts durch Bautagesberichte und projektrelevante Baustellenunterlagen
  • Fachliche Führung und Organisation von Baustellenteams, eigenem Personal sowie externen Dienstleistern
  • Kontrolle der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Umwelt- und gesetzlichen Vorgaben während der Bauausführung
  • Aufnahme und Dokumentation von Aufmaßen auf der Baustelle entsprechend den Positionen des Leistungsverzeichnisses
  • Digitale Verwaltung und Archivierung aller projektbezogenen Unterlagen und Dokumentationen

Profil:

  • Mehrjährige praktische Erfahrung in leitender Funktion auf Baustellen, etwa als Vorarbeiter oder Polier im Bereich Erd- oder Tiefbau
  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Baugewerbe, beispielsweise im Tief-, Straßen-, Kanal- oder Rohrleitungsbau oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
  • Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Baustellenabläufen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und kooperative Zusammenarbeit im Team
  • Bereitschaft zu überregionalen Einsätzen und projektbezogener Reisetätigkeit
  • Fahrerlaubnis der Klasse B, idealerweise mit Erweiterung BE

Benefits:

  • Leistungsorientierte Vergütung mit zusätzlichen erfolgsabhängigen Bestandteilen
  • Langfristige Beschäftigungsperspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • Klare organisatorische Strukturen und unterstützende administrative Abläufe
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit enger Zusammenarbeit innerhalb eines eingespielten Teams
  • Einsatz moderner technischer Ausstattung und digitaler Arbeitsmittel, unter anderem GPS-gestützte Maschinensteuerung, Drohnen und digitale Vermessungstechnologien
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit Fokus auf Umwelt- und Ressourcenschutz
  • Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und eigenverantwortlich zu arbeiten
  • Individuelle Fortbildungs- und Schulungsangebote
  • Strukturierte Einarbeitung sowie Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit
  • Ergänzende Zusatzleistungen für Mitarbeitende
Region/Ort
Nordrhein-Westfalen

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

TOPSTEP GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

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