Mit über 50 Jahren Erfahrung sind wir Systemlieferant für die hydraulische Leitungstechnik.

Von drei Standorten aus sind wir europaweit aktiv. Zu unseren Kunden zählen unter anderem Liebherr, Bomag sowie John Deere.

Für unseren Stammsitz in 04626 Löbichau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet von 6 bis 12 Monaten einen IT-Datenbankadministrator (m/w/d).

Als Datenbankadministrator bringen Sie Ordnung in das Datenchaos, sorgen für reibungslose Abläufe und sind der Profi, wenn es mal hakt. Wenn Sie Spaß daran haben, Datenbanken performant, sicher und zukunftsfähig zu halten, dann sind Sie die richtige Verstärkung für unser IT-Team.

Ihre Mission als Datenbank-Hero

• Allrounder für unsere Hardware oder Softwareprodukte
• Betreuung und Wartung unseres Datenbanksystems MS SQL Server (2016, 2019, 2022), HA-Datenbank-Cluster inkl. Backup und Recovery
• Kontinuierliche Überwachung und Optimierung der SQL Server Performance
• Zusammenarbeit mit dem 2nd Level Support sofern erforderlich
• Rechteadministration
• Erste Eskalationsstufe für Incidents bei Bedarf
• Sicherstellung der operativen Routine-Aufgaben
• Updates und Wartung der Serverlandschaft
• Erstellung von Guidelines zu known Errors und Workarounds

Das bringen Sie mit

Ausbildung & Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation

Fachkenntnisse & Erfahrung

• Mindestens 2-jährige Erfahrung als Datenbankadministrator
• Sehr gute Kenntnisse bei der Schnittstellenbetreuung und -entwicklung für den Datenaustausch zwischen ERP-, Finanz-, BI- und Online-Systemen
• Erweiterte Kenntnisse in der Entwicklung von TSQL Abfragen und Prozeduren
• Erste Erfahrungen im Aufbau und Umgang von ETL Prozessen im BI Bereich
• Erfahrungen mit MySQL/ MariaDB
• Erfahrungen mit VMWare vSphere, idealerweise in Kombination mit MS SQL Server
• Kenntnisse von Monitoringlösungen (z. B. Zabbix) von Vorteil

Persönliche Kompetenzen

• Hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Selbstständigkeit
• Team- und Zielorientierung
• Überzeugende Dienstleister-Mentalität und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise

Das bieten wir

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• transparentes Entgeltsystem
• Kinderbetreuungszuschuss
• Zuwendungen für besondere Anlässe
• Gutscheine für interne Verbesserungsvorschläge
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Patenprogramm für Einsteiger
• Firmenevents
• Gesundheitstage
• JobRäder
• kostenlose Getränke
• Obsttage
• Busanbindung
• Zuschuss zum Jobticket
• Mitarbeiter-Parkplätze
• Prämie für Mitarbeiter-Werbung

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Ansprechpartner

Dietzel Hydraulik GmbH Leedenstraße 10 04626 Löbichau Ramona Bergner, Personalleiterin Tel.: [+49 (36602) 140-330](https://tel:+49 (36602) 140-330) personal@dietzel-hydraulik.de (https://mailto:personal@dietzel-hydraulik.de)

https://www.dietzel-hydraulik.de/karriere (https://www.dietzel-hydraulik.de/karriere) https://karriere.dietzel-hydraulik.de (https://karriere.dietzel-hydraulik.de/)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.