Senior Hardwareentwickler (m/w/d)
Senior Hardwareentwickler (m/w/d)
Senior Hardwareentwickler (m/w/d)
Senior Hardwareentwickler (m/w/d)
Rheinmetall AG
Beratung, Consulting
Lohmar
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 63.000 € – 84.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Senior Hardwareentwickler (m/w/d)
Über diesen Job
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Analyse der Anforderungen an die entsprechenden Baugruppen
- Technologieauswahl und Erarbeitung der zugehörigen Hardwarearchitektur
- Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen zur Signalaufarbeitung und Signalverarbeitung
- Aufbau und Test der (Prototypen-) Schaltungen
- Erstellung von Fertigungsunterlagen sowie entwicklungsbegleitende Dokumentation inkl. Erstellung der Prüfpläne und Prüfspezifikationen
- Schnittstellenabstimmung mit angrenzenden Bereichen (Software, Mechanik)
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B der Elektrotechnik, Elektronik, Nachrichtentechnik
- Kenntnisse im Bereich Signalaufarbeitung und Datenanalyse sowie in der Entwicklung komplexer analoger und digitaler Schaltungen zur Signalverarbeitung
- Kenntnisse im FPGA/CPLD Schaltungsdesign sowie in der Mikroprozesselektronik
- Erfahrung im Umgang mit Entwicklungstools zur Schaltungs- und Leiterplattenentwicklung (z.B Altium-Designer)
- Kenntnisse in der EMV-konformen Schaltungsentwicklung
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Verantwortungsbewusste und präzise Arbeitsweise sowie Engagement
An unserem Standort in Lohmar bieten wir Ihnen:
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Corporate Benefits Plattform
- Urban Sport Club
- VIVA-Familienservice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B in der Rheinmetall Academy oder durch den Anbieter Skillsoft
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.943 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1943 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rheinmetall AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.