Personalsachbearbeiter (m/w/d) Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmanagement
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmanagement
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmanagement
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmanagement
Malteser Deutschland gGmbH
Gesundheit, Soziales
Lohne
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 35.500 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmanagement
Über diesen Job
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmanagement
Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen?
Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der du dein Wissen im Bereich der Personalabrechnung, Arbeitszeitmanagement und Arbeitszeitrecht einbringen kannst? Du hast Spaß an der Beratung und Betreuung eines eigenen Verantwortungsbereiches?
Dann ist das hier deine Chance!
Das Arbeitszeitmanagement ist ein Bestandteil der regionalen Personalabteilung am Standort Lohne (Oldb.). Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Mitarbeitenden bestmöglich betreut und begleitet werden.
Unsere Personalabteilung befindet sich im stetigen Wachstum und in aktiver Weiterentwicklung – mit dem Ziel, unsere Organisation zukunftsfähig aufzustellen.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeiter HR (m/w/d) Schwerpunkt Zeitwirtschaft/Arbeitszeitmanagement in Voll- oder Teilzeit.
Als attraktiver Arbeitgeber und moderne Hilfsorganisation mit rund 10.000 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden helfen die Malteser an über 150 Standorten in den Diözesen Berlin, Bremen, Dresden-Görlitz, Hamburg, Hildesheim, Magdeburg, Oldenburg, Osnabrück und Erfurt Menschen in Not. Für alle Standorte und Dienste erfolgt die Betreuung unserer Mitarbeitenden durch unsere Regionalgeschäftsstelle.
Deine Aufgaben:
- Du bearbeitest eigenständig alle administrativen Aufgaben rund um das Thema Arbeitszeitmanagement und Zeitwirtschaft
- Du betreust die monatliche Dienstplanabrechnung mittels Schnittstelle zum Entgeltabrechnungssystem SAP HR in deinem Verantwortungsbereich
- Du bist Ansprechpartner (m/w/d) bei fachlichen und technischen Fragen zur Zeiterfassung, Dienstplanung und Arbeitszeitkonten
- Du erstellst Auswertungen und Analysen, auch im Rahmen des Jahresabschlusses
- Du überprüfst und unterstützt die ordnungsgemäße Anwendung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen zur Arbeitszeit
- Du unterstützt bei Schulungen neuer Anwender (m/w/d) zur Personaleinsatzplanung und Arbeitszeiterfassung in der Dienstplansoftware
- Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um einen reibungslosen Ablauf zu garantieren und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter (m/w/d) zu fördern
- Du bist Teil eines überregionalen Netzwerks Arbeitszeitmanagement
Das bieten wir:
- Eine unbefristete Vollzeit- (39 Std./Wo.) oder Teilzeitstelle
- Eine umfassende Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit einem engagierten Team
- 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche
- Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas
- On Top: Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Leben
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. durch die Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk
- Einen Zuschuss zum Deutschlandticket und Company Bike
- Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen
Mitarbeiterevents
Was wir uns vorstellen:
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst erste Erfahrungen im Bereich Zeitwirtschaft, Personaladministration oder Arbeitszeitmanagement – idealerweise im Gesundheits- oder Sozialwesen mit
- Du hast grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere des Arbeitszeitgesetzes
- Du bist idealerweise mit den AVR Caritas oder anderen tariflichen Regelungen vertraut
- Du hast sehr gute MS-Office Kenntnisse und idealerweise bereits erste Erfahrungen im Umgang mit der Dienstplansoftware Vivendi PEP
- Du bist kommunikativ, teamorientiert und hast ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Du bist hochmotiviert und respektvoll im Umgang mit anderen Menschen
- Du identifizierst dich mit den christlichen Werten und Zielen der Malteser
Deine Ansprechperson:
Kristina Rieken, Teamleitung Arbeitszeitmanagement, Tel.: 04442 80 82 201
Haben wir Dein Interesse geweckt?
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Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.253 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1253 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Malteser Deutschland gGmbH als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
