Unternehmensbeschreibung

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesund-  heitsbranche an. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem digitale Lösungen für die Therapiebegleitung, Medikamentenpumpen, Spritzen, Pens, Autoinjektoren und Inhalatoren sowie Injektionsfläschchen, Karpulen, Ampullen, Tablettenbehälter, Infusions-, Tropf- und Sirupflaschen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Gerresheimer unterstützt seine Kunden mit umfassenden Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette und der Adressierung der wachsenden Nachfrage nach mehr Nachhaltigkeit. Mit über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in        Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer weltweit präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.  Die Gruppe erwirtschaftete zusammen mit Bormioli Pharma 2024 einen Umsatz von rund 2,4 Mrd. Euro und beschäftigt aktuell rund 13.400 Mitarbeitende. Die Gerresheimer AG notiert im MDAX an der Frankfurter Wertpapierbörse (ISIN: DE000A0LD6E6).

Für unseren Gerresheimer Produktionsstandort in Lohr am Main suchen wir ab sofort einen erfahrenen Staplerfahrer (m/w/d), der folgende Aufgaben übernimmt:

• Bedienung des Gabelstaplers
• Be- und Entladung von Fahrzeugen entsprechend der Vorgaben von Transportaufträgen und Verladedokumenten
• Transport der Waren innerhalb des Lagers
• Dokumentation von Warenumlagerungen

• Berufserfahrung im oben genannten Bereich
• Gabelstaplerführerschein
• Sicherer und routinierter Umgang mit dem Gabelstapler
• Teilweise Bereitschaft zur Wochenendarbeit
• Zuverlässigkeit und Einsatzwillen
• Teamfähigkeit und eine selbständige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Neue klimatisierte LINDE H35D EVO Staplerflotte
• Flache Hierarchien und hohe Kollegialität
• Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
• Dienstradleasing - JobRad
• Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
• Jährliche Firmenveranstaltungen
• Wir zahlen Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld und einen Zuschuss für das Mittagessen in unserer Kantine