Ausbilder (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik und Informationstechnik

in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Die Handwerkskammer der Pfalz vertritt als modernes Dienstleistungsunternehmen die Interessen von rund 18.500 Mitgliedsbetrieben in der Region. Neben der Interessenvertretung des Handwerks auf politischer Ebene übernehmen wir hoheitliche Aufgaben wie u. a. das Führen der Handwerks- und Lehrlingsrolle sowie die Regelung und Überwachung der Berufsausbildung und bieten unseren Mitgliedsbetrieben ein umfassendes Beratungsangebot.

Ihre Aufgaben

• Sie vermitteln den Auszubildenden in der Grundstufe fachtheoretische und fachpraktische Themen in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) und Freude an der Elektrotechnik
• In der Fachstufenausbildung begleiten Sie die Auszubildenen bei der Spezialisierung und geben Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen sowohl in den traditionellen Handwerkstechniken wie auch in neuen Technologien weiter
  
• Hierzu bilden Sie sich kontinuierlich weiter, integrieren gemeinsam mit Ihren Ausbilderkollegen neue technologische Entwicklungen und tragen zur Weiterentwicklung des Fachbereiches bei
  
• Gleichzeitig bereiten Sie Unterrichtsunterlagen vor und organisieren die Rahmenbedingungen
• Sie wirken aktiv bei der Beschaffung und Integration neuer Werkstattausstattungen mit und unterstützen bei Planung und Einkauf der ausbildungsrelevanten Materialien
• Die Vorbereitung und Durchführung von Berufsorientierungsmaßnahmen runden Ihr Aufgabenprofil ab

Die Aufzählung der Aufgaben ist nicht abschließend. Die Übertragung weiterer Tätigkeiten bleibt vorbehalten.

Ihr Profil

• Meister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik oder Informationstechnik mit Ausbildereignungsprüfung
• Einen breiten Erfahrungsschatz in ihrem Beruf und haben idealerweise bereits Erfahrungen im Arbeiten mit Auszubildenden
• Großes Interesse an den technologischen Entwicklungen in Ihrem Handwerk und Bereitschaft zur Fortbildung
• Pädagogisches Geschick und Spaß am Umgang mit Jugendlichen sowie Erwachsenen
• Idealerweise Erfahrungen in der digitalen Medienkompetenz bzw. die Bereitschaft sich im Bereich der Lernmanagementsystemen weiterzubilden
  
• Flexibilität und Mobilität (Führerschein Klasse B)
• Sicheres Auftreten, hohe kommunikative Kompetenz und Teamorientierung

Ihre Vorteile

• Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), Entgeltgruppe 9 b TV-L
  
• 30 Tage Jahresurlaub und eine Jahressonderzahlung
  
• Geregelte Arbeitszeiten während des Kursbetriebs, ergänzt durch ein Gleitzeitmodell, das Ihre Work-Life-Balance und die Anforderungen eines Bildungsbetriebs bestmöglich in Einklang bringt
• Betriebliche Altersversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
• Aktives Gesundheitsmanagement und attraktive betriebliche Sozialleistungen
• Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
  
• Vielseitige Mitarbeitervorteile (u. a. Jobrad, Deutschlandticket, Corporate Benefits)
  

Informationen

Die oben genannte Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, unbefristet in unserem Berufsbildungs- und Technologiezentrum Ludwigshafen zu besetzen.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die fachliche und persönliche Eignung wird in einem Auswahlgespräch und ggf. einem Fachgespräch bzw. anhand einer fachpraktischen Aufgabe ermittelt.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 02.03.2026 über unser Stellenportal unter folgendem Link: www.hwk-pfalz.de/karriere