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Stadtverwaltung Ludwigshafen

Öffentliche Verwaltung

Ludwigshafen am Rhein

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 43.500 € – 55.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Sachbearbeitung Gebäudeunterhalt (Elektro-Ingenieur*in) (m/w/d)

Über diesen Job

Sachbearbeitung Gebäudeunterhalt (Elektro-Ingenieur*in) (m/w/d)

E 11 TVöD | Vollzeit | unbefristet

(Ausschreibungs-ID 2085)

Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL ist im Bereich Gebäudewirtschaft in der Abteilung Gebäudeunterhalt im Aufgabenfeld Elektrotechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o. g. Stelle zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.

So sieht Ihr Alltag aus ...

  • Betreiben und Instandsetzen von Gebäuden und Anlagen des gesamtstädtischen Gebäudebestands
  • Bearbeitung von Nutzer*innenanliegen
  • Erstellung der bau- und anlagentechnischen Bestandsanalyse Ihres Aufgabengebiets zur Vorbereitung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen / Bauunterhaltsprogramm
  • Wahrnehmung der allgemeinen projektbegleitenden Verwaltungstätigkeiten
  • Vorbereitung, Koordination und Überwachung des Haushaltsbudgets für die eigenen Maßnahmen

Wenn Sie ...

  • ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer gleichartigen Fachrichtung besitzen
  • Standard-Software-Anwendungen wie MS-Office sicher anwenden können
  • idealerweise bausoftwarespezifische IT-Kenntnisse in AVA / Sidoun und CAFM / Pit-FM mitbringen oder bereit sind, sich diese kurzfristig intern, zertifiziert anzueignen
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit mitbringen
  • nachweisliche Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift (bspw. Zertifikat im Rahmen des
    europäischen Referenzrahmens der Niveaustufe C1) besitzen
  • einen PKW-Führerschein Klasse B besitzen und bereit sind, den eigenen Pkw zu dienstlichen Zwecken gegen Kfz-Entschädigung zu benutzen

Bekommen Sie von uns ...

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem interessanten Aufgabengebiet
  • kompetente Einarbeitung
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungen im Rahmen der Arbeitszeit
  • Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • durch die Stadt gefördertes Job-Ticket
  • Job-bike (Fahrradleasing)


Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 24.02.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.

Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Über Bewerbungen von Frauen freuen wir uns besonders! Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Frau Neubauer unter der Telefonnummer 0621/ 504-1600 und Personalfragen werden von Frau Embach, Telefonnummer 0621/504-2520 beantwortet.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

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1.001-5.000 Mitarbeitende

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