Teamleitung (m/w/d) außergerichtliches Forderungsmanagement Referenz 12-220722

Unser Kunde, ein etabliertes Energieversorgungsunternehmen mit Sitz im Raum Ludwigshafen, engagiert sich seit Jahrzehnten für eine zuverlässige und zukunftsorientierte Energieversorgung. Mit Fokus auf innovative Lösungen und Nachhaltigkeit arbeitet das Unternehmen stetig an der Optimierung von Versorgungsstrukturen und der Förderung erneuerbarer Energien. Werden Sie Teil eines Teams, das sich mit Leidenschaft für eine sichere und nachhaltige Energiezukunft in der Region einsetzt. Zur Verstärkung des Bereichs Forderungsmanagement suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Teamleitung (m/w/d) außergerichtliches Forderungsmanagement.

Ihre Benefits:

• Überzeugendes Gehaltspaket mit einer leistungsgerechten Vergütung zwischen 60.000 und 80.000 Euro pro Jahr
• Modernes Arbeitsumfeld
• Vielseitiger Gestaltungsspielraum in der täglichen Arbeit
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im außergerichtlichen Forderungsmanagement
• Verantwortung für das Budget und die Zielerreichung des Teams
• Optimierung interner Prozesse zur Effizienzsteigerung im Forderungsmanagement
• Bearbeitung komplexer außergerichtlicher Forderungsfälle inklusive Mahnwesen
• Unterstützung und Vorbereitung im gerichtlichen Mahnverfahren bei Bedarf
• Eigenständige Bearbeitung und Betreuung von Insolvenzfällen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise als Rechtsanwaltsfachangestellter, idealerweise mit Weiterbildung zum Rechtsfachwirt
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Forderungsmanagement, Energie- und Inkassowirtschaft
• Erste Führungserfahrung
• Gute Kenntnisse in Ikaros oder einer vergleichbaren Inkasso-Softwarelösung und SAP ISU
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Fähigkeit, auch in komplexen und stressigen Situationen lösungsorientiert zu arbeiten

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche)
• Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 80.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Ersin Kahraman (Tel +49 (0) 621 15093-44 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220722 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Mannheim
Konrad-Zuse-Ring 26
68163 Mannheim