Praxisanleiter (m/w/d) für das Haus Simeon
Praxisanleiter (m/w/d) für das Haus Simeon
Praxisanleiter (m/w/d) für das Haus Simeon
Praxisanleiter (m/w/d) für das Haus Simeon
Caritasverband für das Erzbistum Hamburg e.V.
Sozialwesen
Lübeck
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 38.500 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Praxisanleiter (m/w/d) für das Haus Simeon
Über diesen Job
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team als Praxisanleiter (m/w/d) Bereich: Altenpflege; unbefristet in Voll- oder Teilzeit
Der Caritasverband für das Erzbistum Hamburg e.V. (Caritas im Norden) ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Norddeutschland. Über 2.200 Beschäftigte arbeiten hier unter dem Leitwort "Not sehen und handeln".
Unser Caritashaus Simeon bietet 90 Seniorinnen aller Pflegestufen ein gemütliches Zuhause voller Geborgenheit und Lebendigkeit. Ein Wohnbereich steht für unsere demenziell erkrankten Bewohner innen zur Verfügung.
Hier wirst Du gebraucht
– Anleitung und Begleitung von Auszubildenden, Praktikanten sowie neuen Mitarbeitenden
– Erstellung und Weiterentwicklung von Ausbildungsplänen sowie Festlegung von Lernzielen
– Planung und Durchführung von Erst-, Zwischen- und Abschlussgesprächen
– Vorbereitung und Unterstützung bei praktischen Prüfungen
– Bewertung und Optimierung der Ausbildungsabläufe
– Zusammenarbeit mit Schulen und Kooperationspartnern zur Gewährleistung einer qualitativ hochwertigen Ausbildung
Das macht Dich aus
– Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Pflegefachmann/-frau)
– Idealerweise Zusatzqualifikation als Praxisanleiter*in gemäß § 4 (3) PflAPrV
– Sicheres und wertschätzendes Kommunikationsvermögen im Umgang mit Auszubildenden und Kolleg*innen
– Strukturierte und organisierte Gestaltung sowie Steuerung von Lernprozessen
– Hohe Empathie sowie die Fähigkeit, Auszubildende motivierend und unterstützend zu begleiten
– Unser christliches Leitbild ist die Grundlage Deines Handelns - Eine Kirchenzugehörigkeit ist dafür nicht erforderlich
Das macht uns aus
– Vergütung nach dem Tarif der Caritas (AVR Entgeltgruppe P 8) mit jährlichen Steigerungen
– Jahressonderzahlung und Zuschläge
– Zusätzlich 6 % vom Bruttolohn für Ihre Altersvorsorge (KZVK)
– 30 Tage Regelurlaub (32 Tage in 2025)
– 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtdienst
– Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
– Persönliches Gesundheitsbudget für Präventionskurse und Massagen
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 28 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
28 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Caritasverband für das Erzbistum Hamburg e.V. als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern