SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d)
SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d)
SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d)
SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG
Internet, IT
Lübeck
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 59.000 € – 76.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d)
Über diesen Job
Ich suche für einen Klienten aus dem Bereich IT-Dienstleistungen und kommunale Digitalisierung einen SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d), der*die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten.
Warum diese Position spannend ist?
Bei diesem Arbeitgeber wirst du Teil eines innovativen Unternehmens, das nachhaltige Lösungen für Kommunen und Stadtwerke entwickelt. Hier zählt jeder Beitrag – egal ob in der Technik, Beratung oder im Projektmanagement. Du bekommst die Möglichkeit, deine eigenen Ideen einzubringen, dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln und an Projekten mitzuwirken, die echten Mehrwert für Gesellschaft und Kunden schaffen.
Freu dich auf eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, in der Teamgeist großgeschrieben wird und du deine Stärken voll entfalten kannst.
Deine Aufgaben
Pflege und Weiterentwicklung bestehender, funktionsbasierter SAP-Berechtigungen und Benutzerstammsätze
Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei individuellen Anforderungen und Berechtigungsthemen
Aktive Mitarbeit in Projekten zum Aufbau oder zur Umstellung von berechtigungsübergreifenden Konzepten
Proaktives Monitoring kritischer Berechtigungen sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Risiko- und Datensicherheitsminimierung
Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Richtlinien
Dein Profil
Abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrungen in der SAP-Berechtigungsadministration
Kenntnisse in Fiori- / HANA-Berechtigungen
Vertraut mit ITIL-Prozessen in einer SAP-Umgebung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Das bietet dir der Arbeitgeber
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (4 Tage HO/Woche)
Weiterentwicklung über eine eigene Akademie und individuelle Förderprogramme
Gesundheitsmanagement
Vergünstigungen
JobRad, Jobticket und Betriebssport