Um mit dem stetigen Wachstum Schritt zu halten und die Unternehmung optimal auf zukünftige Herausforderungen auszurichten, sucht unsere Partnerin motivierte Fachspezialisten und Talente. Für ihre Kunden engagiert sie sich mit Leidenschaft. Sie ist motiviert, sich als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mit dem technologischen Fortschritt mitzuhalten. Als zukunftsweisende IT-Dienstleisterin ist sie für die Konzeption, Transformation und den Betrieb von Branchenlösungen für Schweizer Kranken- und Unfallversicherer – von der Einzelapplikation bis zur umfassenden Gesamtlösung für das digitale Zeitalter verantwortlich.

Möchtest Du dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld entfalten und mit Eigeninitiative einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten? Dann lege jetzt den Grundbaustein für gemeinsame Wege.

Rolle:

Gestalte komplexe Systemarchitekturen aktiv mit und treibe technologische Entscheidungen auf strategischer Ebene voran. In dieser Rolle verantwortest du die Konzeption, Weiterentwicklung und Skalierung hochverfügbarer Softwarelösungen. Du agierst als zentrale technische Ansprechperson, führst Code-Reviews durch und koordinierst interdisziplinäre Entwicklerteams. Dabei bringst du deine langjährige Erfahrung in modernen Softwaretechnologien ein und stellst die Einhaltung höchster Qualitätsstandards sicher. Dein Fokus liegt auf nachhaltiger Architektur, effizientem Development und wirkungsvollen technischen Lösungen.

Verantwortung:

• Du analysierst Kundenanforderungen aus der Kranken- und Unfallversicherung und entwickelst daraus nachhaltige IT-Lösungsarchitekturen
• In dieser Rolle konzipierst und designst du End-to-End-Lösungen für Applikationen, Schnittstellen, Infrastruktur und Security
• Du erstellst Architekturkonzepte und technologische Roadmaps zur Umsetzung strategischer IT-Vorhaben
• Als IT-Lösungsarchitekt berätst du Kunden, Fachbereiche und Projektteams in technischen und architekturrelevanten Fragestellungen
• Du evaluierst neue Technologien und integrierst diese in bestehende Service- und Outsourcing-Modelle
• Du gewährleistest die Einhaltung regulatorischer Anforderungen und IT-Compliance-Richtlinien in allen Architekturen

Qualifikationen:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik (zwingend)

• Du hast langjährige Erfahrung als Solution Architekt im Versicherungsumfeld, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Finanzbereich

• Fundiertes Know-how in IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien, Middleware sowie Sicherheitsarchitekturen zeichnet dich aus

• Du überzeugst durch analytisches Denken, konzeptionelle Stärke und eine klare Umsetzungsorientierung

• Komplexe Themen vermittelst du verständlich dank deiner ausgeprägten Kommunikationskompetenz und Kundenorientierung

• Du bringst Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative und Belastbarkeit mit

• Deutsch C2 ist zwingend

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen: Übernahme Risikobeitrag Pensionskasse, Rabatte von bis zu 10 Prozent auf Zusatzversicherungen, Auswahl aus 3 Vorsorgeplänen, Unfallversicherung mit 90–100% Lohnfortzahlung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitarbeit (42-Stunden-Woche mit Pausen), 25 bis 32 Tage Ferien und 15 bezahlte Feiertage
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit: Zentral und verkehrsgünstig gelegen
• Zahlreiche Mitarbeiterevents: Informationsanlässe, Firmen-, Team und Projekt-Events
• Attraktive Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf Hard- und Software, Gratisparkplätze
• Sportliche Aktivitäten: Sportprogramme (Schwimmbad, Bike-Ausfahrt, Tennis- und Badminton, Sportgruppen und Wettläufe, Massagen) , Beiträge an Fitness-Abos
• Kostenlose Früchte und Getränke: Kafee, Wasser und täglich saisonale Früchte
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements: Jahres-Halbtax-Abo
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Zukunftssichere Arbeitsplätze durch Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, Perspektiven und Unterstützung bei internen und externen Weiterentwicklungen
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung: Extra Elternzeit, Zusätzlich zu den kantonalen Beiträgen CHF 3000.- Familienzulage
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Spannende Aufgaben in einem lebendigen und vielseitigen Rahmen
• Eingespieltes und dynamisches Team: Kollegiales und familiäres Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien

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