Die Fachperson Gesundheit mit Schwerpunkt Pflege arbeitet in der Notaufnahme als erste Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten und übernimmt die Triage sowie den stationären Anmeldeprozess. Dabei koordiniert sie den Ablauf zwischen Ärzten, Pflegepersonal und anderen Stationen und ist verantwortlich für die gesamte administrative Abwicklung, einschliesslich Versicherungsklassen, Depotverwaltung und Zahlungsabwicklung. Eine erste telefonische Triage-Funktion gehört ebenso zum Aufgabengebiet wie die präzise Dokumentation und die schnelle Einordnung von Notfallfällen. Erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung als Med. Praxisassistenz, Fachperson Gesundheit oder Dipl. Pflegefachperson, gepaart mit fundierten Kenntnissen der medizinischen Terminologie und der Fähigkeit, komplexe administrative und koordinative Aufgaben in hektischen Situationen zu bewältigen. Belastbarkeit, Fokus und Offenheit für flexible Dienstzeiten zwischen 7.00 und 23.00 Uhr sind unabdingbar; regelmässige Wochenenddienste gehören zum Arbeitsumfeld. Die Pflege Notaufnahme arbeitet im Pensum von 30–50 %; dabei profitiert sie von einer gezielten Einführung in das dynamische Aufgabengebiet, einem engagierten Team und einer umfassenden Unterstützung bei der Eingewöhnung. Zusätzlich werden Mahlzeiten, Kaffee, Tee und saisonale Früchte für CHF 5.– pro Tag angeboten; die Umkleidezeit wird mit bis zu vier zusätzlichen freien Tagen pro Jahr bezahlt. Die Möglichkeit von bis zu sieben Wochen Ferien pro Jahr ergänzt die attraktiven Arbeitsbedingungen.

• Erste Anlaufstelle für Patienten auf der Notfallstation
• Organisation des stationären Anmeldeprozesses
• Verantwortung für die gesamte Administration und Triage
• Übernahme einer ersten telefonischen Triage-Funktion
• Drehscheibe der Notfallstation zwischen Ärzten, Pflege und Stationen
• Verantwortlich für die gesamte Administration wie Versicherungsklassen, Upgrade, Depot, Zahlungen etc.

• Ausbildung als Med. Praxisassistenz
• Ausbildung als Fachperson Gesundheit
• Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson
• Fundierte Kenntnisse der medizinischen Terminologie
• Interesse und Fähigkeit, komplexe administrative und koordinative Aufgaben zu meistern
• Belastbar und fokussiert auch in hektischen Situationen
• Offenheit für flexible Dienstplanung mit Früh- und Spätdiensten zwischen 7.00 und 23.00 Uhr
• regelmässige Wochenenddienste
• Freude am Umgang mit Menschen

• Aufgeschlossenes engagiertes Team
• Gezielte Einführung in dieses dynamische Aufgabengebiet
• Möglichkeit von bis zu 7 Wochen Ferien pro Jahr
• Bezahlte Umkleidezeit in Form von bis zu 4 zusätzlichen freien Tagen
• Mahlzeit, Kaffee, Tee, Mineral und saisonale Früchte für nur CHF 5.- am Tag

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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