Für unseren ROCKEN Partner, ein etabliertes Schweizer IT-KMU im Gesundheitswesen, suchen wir regelmässig Fachkräfte, die die digitale Vernetzung des Schweizer Gesundheitssystems mitgestalten möchten. Das Unternehmen betreibt eine zentrale Datenaustauschplattform für administrative Prozesse (u. a. Leistungsabrechnung, Dokumentenversand, Patient:innen-Kommunikation) und steht für hohe Verfügbarkeit sowie konsequenten Fokus auf Informationssicherheit. Im Jahr 2024 wurden 105,8 Mio. elektronische Dokumente transferiert und verarbeitet – bei gleichzeitig stetig wachsendem Netzwerk und Partner-Ökosystem.

Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir eine/n IT Innovation Manager/in (80–100%) für ein etabliertes Schweizer Unternehmen mit Fokus auf digitale Plattformen und innovative IT-Lösungen.

Unser Kunde ist ein technologieorientiertes Unternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitenden und einer zentralen Rolle im Bereich digitale Plattformlösungen und Datenservices. Die Organisation treibt aktiv die Digitalisierung von Geschäftsprozessen sowie die Entwicklung neuer digitaler Services und Plattformen voran. Innovation, moderne Technologien und agile Arbeitsmethoden sind zentrale Bestandteile der Unternehmensstrategie.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als IT Innovation Manager/in.

Verantwortung:

• Identifikation und Bewertung von technologischen Trends und Innovationen im IT-Umfeld

• Entwicklung und Umsetzung von Innovationsstrategien und digitalen Initiativen

• Planung und Steuerung von Innovations- und Digitalisierungsprojekten

• Analyse von Geschäftsprozessen und Identifikation von Digitalisierungspotenzialen

• Konzeption und Umsetzung von Pilotprojekten und Proof-of-Concepts

• Zusammenarbeit mit IT-Teams, Fachbereichen und externen Partnern

• Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien und Plattformlösungen

• Moderation von Workshops und Innovationsformaten

• Bewertung von Technologien, Tools und Plattformen aus strategischer Sicht

• Erstellung von Strategiepapieren, Konzepten und Entscheidungsgrundlagen

• Förderung einer Innovationskultur innerhalb der Organisation

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Digital Business oder Betriebswirtschaft mit IT-Bezug

• Erfahrung im Umfeld von Digitalisierung, Innovation oder IT-Strategie

• Verständnis für moderne Technologien, Plattformlösungen und digitale Geschäftsmodelle

• Erfahrung in IT-Projekten oder Transformationsinitiativen

• Analytische und strukturierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit strategischem Denkvermögen

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Innovatives Umfeld: Arbeite in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld, in dem kreative Ideen gefördert und innovative Technologien vorangetrieben werden.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten: Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig. Daher bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote-Arbeit, um deinen individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden.
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur: Modernste Technologien: Tauche ein in die Welt modernster Technologien und setze deine Fähigkeiten in einem hochqualifizierten Team ein, das ständig nach Exzellenz strebt.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterentwicklung: Nutze die Chance, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir fördern deine berufliche Entwicklung durch Schulungen, Workshops und Konferenzteilnahmen.

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