Über diesen Job

Das erwartet dich

Einführung und konsequente Etablierung agiler Methoden wie Scrum, Kanban und DevOps in IT-Teams
Verankerung agiler Prinzipien wie Transparenz, kontinuierliches Lernen, iterative Entwicklung und Selbstorganisation
Individuelles Coaching von Entwickler:innen, Tester:innen, Product Leads, Team Leads und Führungskräften – angepasst an Teamstruktur und Reifegrad
Gestaltung und Weiterentwicklung des agilen Mindsets für verschiedene Rollen
Durchführung von Trainings, Workshops und Begleitung agiler Zeremonien (Plannings, Dailies, Reviews, Retros)
Begleitung von Veränderungsprozessen und komplexen IT-Initiativen (z. B. Technologiewechsel, Skalierungsprojekte)
Unterstützung von Teams beim Meistern von Herausforderungen und beim gemeinsamen Wachsen
Messung des Reifegrads agiler Praktiken und Ableitung gezielter Verbesserungsmassnahmen
Aufbau und Visualisierung von KPIs/Metriken wie Velocity, Lead-/Cycle-Time, Deployment-Frequenz, Incident Response Time, Kundenzufriedenheit, Team-Health
Förderung einer offenen Feedback- und Lernkultur in der gesamten IT-Organisation

Mehrjährige Erfahrung als Agile Coach oder Scrum Master im IT-Umfeld (Softwareentwicklung, IT-Operations, DevOps, Infrastruktur)
Erfolgreiche Einführung und Etablierung agiler Methoden in verschiedenen Teams
Erfahrung im Aufbau und Einsatz von KPIs und Metriken zur Erfolgsmessung
Fundierte Kenntnisse relevanter agiler Frameworks und IT-Kennzahlen
Versierter Umgang mit Tools wie Jira Dashboards, Confluence Reports, Online Whiteboards, Power BI
Ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten
Motivation, Veränderungen aktiv zu begleiten und gemeinsame Erfolge sichtbar zu machen
Zertifizierungen wie CSM, CSP, ICP-ACC oder vergleichbare von Vorteil
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und aktiven Teilnahme an agilen Netzwerken

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Großhandel

201-500 Mitarbeitende

Mägenwil, Schweiz