Leiter Geschäftsstelle Männedorf (w/m/d)
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Leiter Geschäftsstelle Männedorf (w/m/d)
SIGMA7 GmbH
Internet, IT
Männedorf
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 82.500 CHF – 113.500 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Leiter Geschäftsstelle Männedorf (w/m/d)
Über diesen Job
Leiter Geschäftsstelle Männedorf (w/m/d)
18 Tage altAngaben zum Job
Werde Gastgeber für unsere Kundinnen und Kunden – mitten im Herzen von Männedorf.
Die Raiffeisenbank rechter Zürichsee ist mehr als eine Bank – wir sind ein Teil der Region, ein verlässlicher Partner und ein Ort, an dem Menschen zählen. Für unsere
Geschäftsstelle in Männedorf
suchen wir eine engagierte, führungsstarke Persönlichkeit, die mit Herzblut berät, vernetzt und gestaltet.
Was erwartet dich?
- Du führst die Geschäftsstelle Männedorf fachlich und personell mit Weitblick und Herz
- Du trägst die Verantwortung für die Verkaufs-, Qualitäts- und Budgetziele – und setzt deine Ressourcen gezielt ein
- Du bist das Gesicht der Bank vor Ort, pflegst dein Netzwerk und baust es aktiv aus
- Du berätst unsere Privat- und Geschäftskunden umfassend in Finanzierungs-, Anlage- und Vorsorgethemen
- Du betreust ein eigenes Kundenportefeuille mit Fokus auf Hypotheken
- Du gewinnst neue Kundinnen und Kunden durch gezielte Akquisition
- Du bringst dich aktiv in die Umsetzung unseres Vertriebsplans ein – mit kreativen Ideen und lokalem Gespür
Was bringst du mit?
- Eine abgeschlossene Bankausbildung mit höherer Fachausbildung im Bereich Banking
- Mehrjährige Erfahrung in der Kundenberatung und Führung - idealerweise im Privatkundenbereich
- Fundierte Kenntnisse in Hypothekar- und Finanzberatung
- Ein sicheres, gewinnendes Auftreten und Freude am Verkauf
- Organisationstalent, Eigeninitiative und Teamgeist
- Idealerweise bist du in der Region am rechten Zürichsee gut vernetzt
Was bieten wir?
- Ein motiviertes und kollegiales Team, das zusammenhält
- 31 Ferientage – plus frei an deinem Geburtstag
- Möglichkeit, bis zu 2 zusätzliche Ferienwochen zu kaufen
- Attraktive Sozialleistungen (Arbeitgeberanteil 60%)
- Flexible Arbeitsmodelle
- Vielfältige Mitarbeiterevents – weil Erfolge gemeinsam gefeiert werden.
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Unternehmens-Details
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