Stellenanzeige

Bunge und Viterra haben sich am 02.07.2025 zu einem Unternehmen zusammengeschlossen. Unsere ca. 37.000 Mitarbeiter (m/w/d) – die treibende Kraft hinter unserem Erfolg – widmen sich einem einzigen Ziel: Landwirte mit Verbrauchern zu verbinden, um eine wachsende Weltbevölkerung mit Grundnahrungs- und Futtermitteln zu versorgen. Als neu zusammengeschlossenes Unternehmen lassen wir uns bei allem, was wir tun, von unseren gemeinsamen Werten leiten:​

· Wir sind ein Team.
· Wir gehen voran.
· Wir tun das Richtige.

Wir sind leidenschaftlich, mutig und voller Engagement. Gemeinsam schaffen wir Ergebnisse – für unsere Kunden, für unsere Teams und für die Welt. Während wir daran arbeiten, unsere Stellenangebote zu integrieren, werden Bewerber (m/w/d) ermutigt, sich nach Stellen umzusehen, die sowohl im Namen von Bunge als auch von Viterra ausgeschrieben sind.

Dein Aufgabenbereich

Deine Aufgaben:
-Sicherstellen, Optimieren und Nachhalten des Gesundheits- und Arbeitsschutzes gemäß der gesetzlichen und betriebsinternen Sicherheitsvorschriften
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
- Weiterentwicklung und Umsetzung des konzerninternen Sicherheitskonzeptes (SafeAgri) einschließlich Reporting und Dokumentation
- Überarbeitung von Konzepten und Plänen (z. B. Störfallkonzept, betrieblicher Gefahrenabwehrplan etc.)
- Zusammenarbeit in internationalen Projektteams sowie regelmäßige Teilnahme an standortübergreifenden HSE-Meetings
- Organisation und Durchführung sicherheitsrelevanter Schulungen

Das bringst du mit

Dein Profil:
- Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung und Zusatzqualifizierung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich des Arbeitsschutzes, vorzugsweise in einem Produktionsbetrieb
- Gute Kenntnisse des ISO Standards 45001 sowie idealerweise Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement
- Erfahrung im Umgang mit Managementsystemen und deren Auditierung von Vorteil
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Empathie
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das erwartet dich

Unser Angebot:
- Flexibilität: flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit und Option auf Home Office)
- Kultur: Duz-Kultur mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen
- Entwicklung: individuelle Trainings- und Weiterbildungsangebote
- Vergütung: gute Verdienstmöglichkeiten sowie Weihnachtsgeld und Managerbonus
- Benefits: jährlich 5 bezahlte Kind-Krank-Tage pro Kind, Team- und Firmenevents, bezuschusste Frühstücks- und Mittagsversorgung, Fahrradleasing

Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Onlinebewerbung!
Du hast Fragen zu dieser Stelle, unserem Unternehmen oder dem Bewerbungsprozess?
Deine Ansprechpartnerin ist unsere Personalreferentin Sally Antemann (Tel. 0391 8381177).