Qualitätsmanagementbeauftragte*r
Qualitätsmanagementbeauftragte*r
Qualitätsmanagementbeauftragte*r
Qualitätsmanagementbeauftragte*r
AWO
Sozialwesen
Magdeburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 35.500 € – 44.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Qualitätsmanagementbeauftragte*r
Über diesen Job
r (m/w/d)
Qualitätsmanagementbeauftragte*rDas modern und großzügig gestaltete AWO Seniorenzentrum Kannenstieg – Hermann-Beims-Haus – liegt im ruhigen Norden Magdeburgs, gut angebunden an den ÖPNV. 88 pflegebedürftige Senior*innen werden hier umfassend betreut. Pflegefach- und Pflege-hilfskräfte, Betreuungskräfte, Ergotherapeut*innen, Auszubildende und Hauswirtschaftskräfte arbeiten bei uns kooperativ und interdisziplinär zusammen.
Die Arbeiterwohlfahrt steht für Vielfalt, Respekt und soziale Gerechtigkeit. Sie lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen eine engagierte Person, die unsere Werte teilt und sich dafür einsetzt.
Ihre Aufgaben
Wir suchen ab dem 01.05.2026 eine*n Qualitätsmanagementbeauftragte*r (QMB dezentral) in Teil- oder Vollzeit
- Weiterentwicklung und Sicherstellung des Qualitätsmanagementsystems
- Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von internen und externen Audits
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen
- Analyse von Qualitätskennzahlen sowie Ableitung von Maßnahmen
- Schulung und Beratung der Mitarbeitenden im Qualitätsmanagement
- Mitwirkung bei der Erstellung und Anpassung von Standards, Verfahrens- und Arbeitsanweisungen
- Unterstützung im Risiko- und Ereignismanagement
- Zusammenarbeit mit Leitungsebene, MD und Heimaufsicht
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragte*r oder Interesse und Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement (idealerweise DIN EN ISO 9001)
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
Wir bieten Ihnen
- Vollzeit 39 Stunden / Woche
- Teilzeit 30-35 Stunden / Woche
- Attraktive Vergütung nach ETV AWO Sachsen-Anhalt mit Eingruppierung je nach Qualifikation und Berufserfahrung: 3.836,43 € bis 4.301,45 € brutto monatlich bei Vollzeit (anteilig bei Teilzeit). Ab dem 01.01.2027 tarifliche Gehaltssteigerung um 2 %, zzgl.
80 % AWO-Sonderprämie (November) sowie weiterer Entwicklung nach Betriebszugehörigkeit. - vermögenswirksame Leistungen
- Individueller Einarbeitungsplan mit Startbegleiter (4-6 Wochen)
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche
- BGM (wie z.B. Massagesessel, Rückenschule, Gesundheitstage, gesundes Mitarbeiterfrühstück)
- Gesundes Frühstück für MA (1x monatlich)
- Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
- Bonus "Kommen aus dem Frei"
- Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen
- 29 Tage Urlaub (nach 3-jähriger Betriebszugehörigkeit 30 UT)
- Jubiläumsgeld
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Coaching
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Jahressonderzahlung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
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