(Senior) Associate Regulatory Reporting (m/w/d)

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(Senior) Associate Regulatory Reporting (m/w/d)

Michael Page

Finanzdienstleistungen

Main-Taunus-Kreis

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 80.000 € – 95.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

(Senior) Associate Regulatory Reporting (m/w/d)

Über diesen Job

Intro

Attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Zusatzleistungen
Offene Unternehmenskultur

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein etablierter Finanzdienstleister, der seit Jahrzehnten erfolgreich mit verschiedenen Markenpartnern zusammenarbeitet. Das Unternehmen setzt auf moderne Prozesse, kurze Entscheidungswege und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur.

Aufgabengebiet

  • Sie stellen die korrekte Verarbeitung von Daten im Meldewesen‑System sicher und unterstützen bei der täglichen Erstellung regulatorischer Meldungen.
  • Sie wirken bei der Analyse bestehender Datenflüsse mit und helfen dabei, Schnittstellen und Prozesse effizienter zu gestalten.
  • Sie unterstützen die Erstellung fachlicher Anforderungen für IT‑Umsetzungen und begleiten Tests sowie Abnahmen neuer Funktionen.
  • Sie arbeiten bei Release‑Updates des Meldewesensystems mit und koordinieren fachliche Prüfungen in Abstimmung mit internen Schnittstellen.
  • Sie pflegen und aktualisieren Dokumentationen im Fachbereich.
  • Sie bringen sich in Projekten zu neuen oder geänderten regulatorischen Anforderungen ein und übernehmen dort definierte Arbeitspakete.

Anforderungsprofil

  • Sie haben ein wirtschaftsnahes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erfahrung im aufsichtsrechtlichen Reporting oder angrenzenden Bereichen einer Bank ist von Vorteil.
  • Sie haben bereits dem Meldewesen‑System BAIS gearbeitet und kennen grundlegende SQL‑Abfragen.
  • Sehr gute Excel‑ und gute Access‑Kenntnisse setzen wir voraus.
  • Sie kommunizieren sicher auf Deutsch (mind. C1) und verfügen über gute Englischkenntnisse.
  • Sie arbeiten strukturiert, sind lernbereit und fühlen sich in teamorientierten Arbeitsumgebungen wohl.

Vergütungspaket

  • Eine umfassende und praxisnahe Einarbeitung.
  • Ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit klarer Entwicklungsperspektive
  • Eine attraktive Vergütung und ein modernes Arbeitsumfeld mit hoher Flexibilität.
  • Mobiles Arbeiten, Gleitzeit und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt.
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Benefits wie Car‑Leasing, Bike‑Leasing, Parkplätze, Kantine und regelmäßige Team‑Events.

Kontakt

Marvin Meza

Referenznummer

JN-012026-6922240

Beraterkontakt

+49 1788005789

Unternehmens-Details

company logo

Michael Page

Personaldienstleistungen und -beratung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

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