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1&1

Telekommunikation

Maintal

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 71.500 € – 96.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Head of Product Management (Pricing & Tariffs) (w/m/d)

Über diesen Job

bei unserer Tochtergesellschaft 1&1 Telecommunication SE in Maintal oder Karlsruhe
Vollzeit | Unbefristet | Führungskräfte
Kennziffer: SF-4976

Über uns

1&1 gehört mit über 3.200 Mitarbeitenden und fast 16 Millionen Kundenverträgen zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. Mit Pioniergeist, ungewöhnlichen Ideen und kreativen Teams haben wir eine führende Marktstellung im Mobilfunk und bei Breitband-Anschlüssen erobert. Durch die Kombination des über 50.000 km langen 1&1 Glasfasernetzes und regionalen Netzen schaffen wir das weitreichendste Glasfasernetz Deutschlands. Außerdem bauen wir das modernste 5G-Netz Europas, auf der Basis der neuartigen Open-RAN-Technologie. Mit offenen Schnittstellen und 5G-Funktionen in einer leistungsfähigen Cloud-Infrastruktur. Schreiben Sie die 1&1 Erfolgsgeschichte fort und gestalten Sie mit Innovationen und Tatkraft unser zukünftiges Produktangebot. Werden Sie Teil von 1&1.

Ihre Aufgaben

Als Teil unseres dynamischen Teams bei der Drillisch Online GmbH, eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der 1&1 AG, bist Du verantwortlich für das Offer Management unserer Mobilfunk- und DSL-Angebote. Darüber hinaus warten diese spannenden Aufgaben auf Dich:

  • Handlungsorientierte Führung der Abteilung Offer Management Tariffs mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung
  • Ausrichtung und Steuerung des kommerziellen Produktmanagements für Mobilfunk und Breitband auf Basis der Unternehmensziele und regelmäßige Präsentation an das Top-Management
  • Multifunktionale Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Sales, Marketing, Legal und Controlling zur erfolgreichen Portfoliovermarktung
  • Initiierung und Umsetzung von Vermarktungskonzepten, Aktionsangeboten und kanalübergreifenden Kampagnen
  • Datenbasierte Analyse von Maßnahmen sowie Ableitung und von Empfehlungen für das Management

Das wünschen wir uns

Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit (w/m/d), die sich proaktiv einbringt, bestehende Angebote und Prozesse aktiv hinterfragt und mit viel Engagement zur stetigen Verbesserung unserer Produkte beiträgt. Außerdem solltest Du Folgendes mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor oder Master)
  • Mehrjährige Berufserfahrungen im Produktmanagement, Angebots-/ Portfoliosteuerung oder Kampagnenmanagement
  • Engagierte Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Sehr gutes kaufmännisches Verständnis sowie eine kunden- und marktorientierte Denkweise
  • Gute analytische Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel)
  • Erfahrungen in der Telekommunikationsbranche sind wünschenswert

Was wir Ihnen noch sagen möchten

• Attraktives Gehalt • Starke Gemeinschaft aus Teamplayern • Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten • Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offline • Rabatte auf 1&1 Produkte und für diverse Freizeitangebote • Betriebseigenes Restaurant • Kostenlose Getränke und frisches Obst • Jobrad-Zuschuss

Jetzt online bewerben

Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.

Kontakt

Fragen?

1&1 Telecommunication SE
Recruting

jobs@1und1.de

Nutzen Sie für Ihre Bewerbung bitte ausschließlich unser unkompliziertes Online-Formular, sodass wir Ihnen einen möglichst transparenten Bewerbungsprozess unter Einhaltung aller datenschutzrechtlicher Vorgaben gewährleisten können. Bewerbungen per Mail können wir leider aus genannten Gründen nicht berücksichtigen.

Gehalts-Prognose

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