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Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz

Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen

Mainz

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 43.500 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Sachbearbeitung (w/m/d) Sonderaufgaben / Hybrid

Über diesen Job

Wir, die Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz, organisieren in unserem Bundesland die ambulante medizinische Versorgung von rund3,6 Millionen gesetzlich Krankenversicherten – und das als

Interessenvertretung und Dienstleisterin für fast 8.000 Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten. Unseren rund 1.800 Beschäftigten bieten wir sichere Arbeitsplätze und vielseitige Aufgaben. Profitieren Sie von Entwicklungsmöglichkeiten in der Gesundheitsbranche, einem innovativen und dynamischen Umfeld mit Zukunft.

Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir zum 1. Februar 2026 eine

Sachbearbeitung (w/m/d) Sonderaufgaben / Hybrid, Mainz / Sicherstellung / Teilzeit 25 / unbefristet / 51.000,00 bis 56.000,00 EUR brutto pro Jahr

Ihre Aufgaben

  • Registrieren der eingegangenen Antragsunterlagen im Bereich der KV-Genehmigungen und des KV-Förderprogramms sowie zu Weiterbildungsvorgängen
  • Absetzen von Bescheiden
  • Kontrollieren der Haushaltsmittel
  • Erstellen von standardisierten Statistiken, Auswertungen und Berichten

Ihr Profil

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung, idealerweise im KV-Umfeld oder im Gesundheitswesen
  • erweitertes Wissen über Inhalte und Zusammenhänge des Ärzte-ZV und des SGB V
  • gute Anwenderkenntnisse in MS Office
  • Arbeitszeitkonto und Zeiterfassung

Unser Plus für Sie

  • Dienstrad
  • Fort- und Weiterbildung
  • mobiles Arbeiten
  • Sport- und Fitnessangebote

Interessiert? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.

Fragen? Ich bin gerne für Sie da.

Carolin Werner

Personalgewinnung

Kontakt: 06131 326-3327

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz

Gesundheit, Soziales

1.001-5.000 Mitarbeitende

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

45 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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