Teamleiter Softwareentwicklung .NET | C#, ASP.NET, Angular, MicroServices | bis 60% HomeOffice (mwd)
Teamleiter Softwareentwicklung .NET | C#, ASP.NET, Angular, MicroServices | bis 60% HomeOffice (mwd)
Vesterling AG
Pharma, Medizintechnik
- Verifizierte Job-Anzeige
- Mainz
- Vollzeit
- 80.000 € – 110.000 €
Teamleiter Softwareentwicklung .NET | C#, ASP.NET, Angular, MicroServices | bis 60% HomeOffice (mwd)
Über diesen Job
Vesterling Personalberatung für Technologie:
Wir sind Pioniere im Technology Recruiting und vermitteln Informatiker und Ingenieure in Festanstellung. Wir sind für mehr als 2.500 Unternehmen tätig. Einmal bei uns bewerben, unzählige Job-Chancen erhalten.
Unser Klient ist den Wandel von einem inhabergeführten Familienunternehmen zur Softwareschmiede eines Konzerns erfolgreich durchlaufen. Seine Softwareprodukte sind seit über 20 Jahren erfolgreich am Markt platziert. Insbesondere in den letzten 10 Jahren kann er ein kontinuierliches Wachstum vorweisen.
Spannende Aufgabe in der Teamführung sowie der Weiterentwicklung von am Markt etablierten Software-Lösungen.
Standort: Mainz
Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten
Aufgaben
- Als Teamleiter Softwareentwicklung .NET führen Sie ein 15-köpfiges Produkt-Entwicklungsteam.
- Sie entwickeln Ihre Mitarbeiter weiter, coachen sie und agieren auch als Mentor.
- Sie stellen sicher, dass die Releases termin- und qualitätsgerecht zur Verfügung stehen.
- Sie stellen eine zukunftsfähige Software-Architektur für die Produkte sicher (MicroServices, Cloud-fähig).
- Sie evaluieren neueste Technologien auf deren Einsatzfähigkeit in der Produktentwicklung.
- Sie optimieren laufend den Entwicklungsprozess, um die Zusammenarbeit, auch mit anderen Teams, noch effizienter zu gestalten.
Ihr Profil
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C#, ASP.NET
- Davon mindestens 2 Jahre Führungserfahrung
- Erfahrungen in den Frontend-Technologien Angular / TypeScript
- Erfahrungen in MicroService-Architekturen sind von Vorteil
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen (Scrum)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
Es herrscht eine offene Unternehmenskultur, der einzelne Mitarbeiter hat einen hohen Stellenwert. Neben guten Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es die Möglichkeit bis zu 100% aus dem Home-Office zu arbeiten und auch die Mitgliedschaft in einem Fitness Club. Hinzu kommt ein attraktives Gehaltsmodell, da für jede geleistete Überstunde das 1,5-fache des berechneten Bruttostundenlohns ausbezahlt wird.
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Gehaltsspanne
Angabe des Arbeitgebers
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 439 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Vesterling AG
Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
439 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Vesterling AG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern. Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern.