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Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald

Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen

Mannheim

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 40.500 € – 59.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Ausbildungs- und Nachwuchssicherungsberater (m/w/d)

Über diesen Job

Die Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt die Interessen des Handwerks in der Region und bietet ihren Mitgliedern ein breites Dienstleistungsangebot.

Für den Geschäftsbereich III - Berufsbildung - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit 50% einen

Ausbildungs- und Nachwuchssicherungsberater/in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • die Beratung und Betreuung unserer Mitgliedsbetriebe und deren Auszubildenden vor und während der Ausbildungszeit, von der Erstberatung bis zur Beratung aller Beteiligter (Betriebe, Auszubildende, Eltern, Schulen) auch bei Schwierigkeiten während der Ausbildung der Finanzbuchhaltung sowie der Kostenrechnung
  • die Akquirierung neuer Ausbildungsbetriebe und weiterer Ausbildungsstellen, insbesondere die Beratung hinsichtlich Ausbildungsmöglichkeiten und Ausbildungsmarketing sowie die Gewinnung und Beratung von potentiellen Bewerbern und die Vermittlung in Praktika und Ausbildung
  • die Mitarbeit bei der Umsetzung von Nachwuchswerbemaßnahmen und -konzepten
  • die Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern hinsichtlich der Umsetzung im Bereich Übergang Schule/Beruf
  • die Betreuung unserer Lehrstellenbörse online, Planung und Durchführung von Veranstaltungen mit dem gesamten Team zur Vermittlung in Ausbildung sowie die Betreuung der Homepage/Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen des Aufgabengebietes
  • die Erstellung von Informationsmaterialien (Print/Digital) im Bereich der Nachwuchswerbung

Ihr Profil:

  • Die Stelle erfordert eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit abgeschlossener Meister- oder Technikerprüfung oder einem vergleichbaren Bildungsabschluss
  • Sie bringen idealerweise Erfahrungen im Ausbildungsbereich mit.
  • Sicheres Auftreten
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und Organisationstalent
  • Sorgfalt, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise sowie gute Auffassungsgabe
  • gute Kenntnisse in den einschlägigen EDV-Anwendungen (MS-Office, insbesondere Excel und Word)
  • Da auch Termine außerhalb des Kammersitzes stattfinden, ist der Führerschein der Klasse B erforderlich. Es erwartet Sie ein verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem engagierten Team mit weiteren Beratern/innen. Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L Baden-Württemberg (Entgeltgruppe 9a TV-L) mit zusätzlicher Altersversorgung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintritt. Bewerbungen richten Sie bitte bis spätestens 21.09.2025 unter Angabe der Referenznummer 1725/GB III per Mail an Bewerbung@hwk-mannheim.de (file:/C:/Users/wagenblassr/Desktop/PDFe/Bewerbung@hwk-mannheim.de) an die Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald, Geschäftsbereich V - Herrn Christian Berg, B 1, 1-2, 68159 Mannheim. Bei Fragen steht Ihnen Frau Claudia Orth gerne unter der Telefonnummer 0621/18002-130 oder per E-Mail claudia.orth@hwk-mannheim.de zur Verfügung. Aus Sicherheitsgründen müssen wir Sie bitten, Anlagen zu Ihrer Bewerbung per E-Mail nur als PDF-Dateien anzufügen. ZIP, DOC, JPG, EXE oder andere Dateitypen und auch selbstentpackende Archive werden nicht akzeptiert, die entsprechenden Bewerbungen werden ungelesen gelöscht. Bitte richten Sie Ihre Bewerbungen auch ausschließlich an die o.g. Mail Adresse. Bewerbungen, die über andere E-Mail-Adressen bei uns eingehen, werden ebenfalls ungelesen gelöscht. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald

Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen

Mannheim, Deutschland

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