Einrichtungsleiter*in Kinderkrippe
Einrichtungsleiter*in Kinderkrippe
Einrichtungsleiter*in Kinderkrippe
Einrichtungsleiter*in Kinderkrippe
AWO
Sozialwesen
Mannheim
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- Vor Ort
Einrichtungsleiter*in Kinderkrippe
Über diesen Job
in Kinderkrippe (m/w/d)
Seit 1925 in Mannheim. AWO.NACHHALTIG.SOZIAL
Seit 100 Jahren engagieren wir uns für das soziale Leben in Mannheim und unterhalten 14 stationäre bzw. teilstationäre Einrichtungen und über 28 ambulante Hilfs-, Beratungs- und Betreuungsangebote.
Der Fachbereich Ambulante Angebote: Hilfen zur Erziehung, KiTas, Arbeit & Migration sucht für die Kinderkrippe Kleckerbande ab sofort eine engagierte Leitung in Teilzeit. Aktuell sind bereits zwei Gruppen eröffnet und fünf Mitarbeitende an Bord. Wir freuen uns auf Verstärkung für den weiteren Weg der Kinderkrippe mit geplanten drei Gruppen für je zehn Kinder.
Mit dem weiteren Ausbau der Krippe ist eine Erhöhung der Leitungsstunden erwünscht.
Diese Stelle kann optional mit einem Stellenanteil im Gruppendienst der Krippe oder bei Eignung mit der aktuell ausgeschriebenen Stelle Projekt-Koordinator*in (KiTa-Ausbau) kombiniert werden.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Maßgebliche Beteiligung am weiteren Aufbau der Kinderkrippe
- Betriebsführung, Organisation und Qualitätsmanagement
- Fristgerechte Dokumentation, Evaluation und Abrechnung
- Dienstplangestaltung
- Personalführung und -entwicklung
- Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption
- Kooperation mit Institutionen und Vernetzung im Gemeinwesen
- Zusammenarbeit mit dem Träger und Eltern
Ihr Profil:
- Staatlich anerkannte Erzieher*in, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in oder vergleichbare zur Leitung einer KiTa befugte Fachkraft (gem. KiTaG, §7 (6))
- Ausgeprägte Fach- und Führungskompetenzen
- Lösungsorientiertes Denken, Hands-On-Mentalität
- Hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit, kombiniert mit Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischem Denken
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Partener:innen
- Teamfähigkeit und Kooperationsfähigkeit
- Ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenzen
- Unterstützende, wertschätzende und ressourcenorientierte Haltung gegenüber Kindern, Eltern sowie Kolleg*innen
- Gute EDV-Kenntnisse, mind. Sprachniveau C2
- (KiTa-) Leitungserfahrung wünschenswert
Unser Angebot an Sie:
- Sie arbeiten sowohl alleine als auch in enger Abstimmung mit der zuständigen Fachbereichsleitung.
- Sie werden in Mannheim-Neckarstadt-Ost arbeiten.
- Work-Life-Balance: 29 Tage + frei am 24. und 31.12.
- Es besteht zusätzlich die Möglichkeit Umwandlungstage zu nehmen.
- Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklun.gsperspektiven in unseren zahlreichen Einrichtungen des Fachbereichs.
- Wir stehen für Toleranz, Vielfalt und Chancengleichheit. Eine inklusive Unternehmenskultur wird gefördert.
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betreuungskostenzuschuss für Kinder bis 3 Jahre
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Employee Assistance Programme (EAP)
Unternehmens-Details
AWO
Sozialwesen