Mitarbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)

Mitarbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)

Mitarbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)

Mitarbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)

DIS AG

Automobil- und Fahrzeugbau

Mannheim

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 38.000 € – 47.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Mitarbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)

Über diesen Job

Die DIS AG ist ein führender Personaldienstleister, der Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Fachkräften unterstützt. Im Rahmen unserer direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren renommierten Kunden einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Forderungsmanagement. Wenn Sie über fundierte Kenntnisse im Bereich der Forderungsbearbeitung und -durchsetzung verfügen und gerne Verantwortung übernehmen, freuen wir uns darauf, Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt zu begleiten.

Ihre Aufgaben

  • Abstimmung von Debitorenkonten, Klärung von Differenzen und Erstellung regelmäßiger Reports zu offenen Forderungen und Zahlungsstatus
  • Verwaltung offener Forderungen, Erstellung und Versand von Mahnungen, sowie das Einleiten von Inkassoverfahren bei überfälligen Zahlungen
  • Sorgfältige Dokumentation aller Mahn- und Inkassoprozesse sowie Pflege der Debitorenstammdaten zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchhaltung
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (z.B. Vertrieb, Buchhaltung) und Durchführung von Bonitätsprüfungen sowie Risikomanagementmaßnahmen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement)
  • Erfahrung im Forderungsmanagement oder in der Debitorenbuchhaltung (idealerweise mit Kenntnissen im Mahnwesen)
  • Fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) und idealerweise in ERP-Systemen (z.B. SAP, DATEV)
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen für die Klärung von offenen Forderungen und das Mahnwesen

Ihre Benefits

  • Einstiegsmöglichkeit in die Debitorenbuchhaltung mit individuellem Einarbeitungsplan und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein freundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem offenen Team, das dich unterstützt
  • Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
  • Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
  • Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge, um für die Zukunft vorzusorgen.
  • Ein gutes Gehaltspaket, das deine Leistung widerspiegelt

Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!

Dein Kontakt

Frau Caroline Kumar
mannheim-finance@dis-ag.com

DIS AG

Finance
Harrlachweg 6
68163 Mannheim
Telefon: +49 621/1783300

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

DIS AG

Personaldienstleistungen und -beratung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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