• Unser Kunde ist ein etablierter Bildungsträger mit einem klaren Fokus: die Ausbildung und Weiterentwicklung von Pflegefachkräften für die Herausforderungen von morgen. Mit einem Netzwerk aus Pflegeschulen, digitalen Lernplattformen und spezialisierten Förderprogrammen wird Pflegebildung vielfältig, praxisnah und zukunftsorientiert gestaltet.

Ihre Aufgaben:

• Ausbildungsqualität gestalten: Sie planen und organisieren den theoretischen und praktischen Unterricht in der Pflegeausbildung und sorgen für eine fundierte, praxisnahe Vermittlung pflegefachlicher Inhalte
• Curriculum weiterentwickeln: Sie überarbeiten und gestalten das schulinterne Curriculum unter Berücksichtigung aktueller pflegepädagogischer Entwicklungen und digitaler Lehr-Lern-Konzepte
• Auszubildende begleiten: Sie beraten und betreuen unsere Auszubildenden individuell und fördern eine positive Lernatmosphäre
• Kooperationen pflegen: Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit Aufsichtsbehörden, Praxispartnern und weiteren Bildungseinrichtungen und vertreten die Schule nach außen
• Team führen und entwickeln: Sie übernehmen die Personalverantwortung für das Lehrerkollegium und die Verwaltung, fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und gestalten eine wertschätzende Führungskultur
• Pflegeausbildung strategisch mitgestalten: Sie bringen sich aktiv in schulbezogene und schulübergreifende Arbeitsgruppen ein und treiben die konzeptionelle Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung voran

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Masterstudium mit pädagogischen Anteilen, z.B. Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Schulmanagement
• Erfahrung in der Bildungsarbeit im Gesundheitswesen, idealerweise mit Leitungserfahrung
• Freude an Innovation und Offenheit für neue pädagogische Ansätze
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamorientierung

Ihre Vorteile:

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer werteorientierten Bildungsorganisation
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag eins
• Raum für Ihre Ideen und Mitgestaltung
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote zur Stärkung Ihrer Leitungskompetenz
• Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und gelebter Wertschätzung
• Moderne technische Ausstattung für zeitgemäßen Unterricht
• Unterstützung bei einem möglichen Umzug
• Zuschüsse zur Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.