• Das Unternehmen gehört zu den größten Anbietern im Bereich Freizeit- und Entertainmentstätten in Deutschland und betreibt mehrere moderne Standorte sowohl national als auch im europäischen Ausland
• Mit über 1.000 Mitarbeitenden zählt es zu den führenden Arbeitgebern seiner Branche und deckt ein breites Spektrum an Services für Besucher und Kunden ab

Ihre Vorteile:

• Vielseitige, verantwortungsvolle Rolle mit klaren Entwicklungsperspektiven
• Unbefristete Festanstellung und 30 Urlaubstage
• Zuschüsse zu Mobilität sowie moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage
• Kollegiales, wertschätzendes Team und moderne Unternehmenskultur
• Zusatzangebote und attraktive Benefits

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die digitale Plattform sowie die Weiterentwicklung der E-Commerce-Strecken
• Steuerung und Umsetzung digitaler Projekte inklusive Anforderungsdefinition, Ticketing, technischer Klärung und Koordination interner/externer Stakeholder
• Kontinuierliche Optimierung von User Experience, Website-Struktur und Conversion-Punkten, inkl. Testing
• Erstellung und Weiterentwicklung von Landingpages sowie Content-Management in Abstimmung mit dem Digital Marketing
• Planung, Steuerung und Analyse aller Paid-Media-Aktivitäten (Jahres- und Quartalsplanung, Performance-Review, operative Anpassungen)
• Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen und Optimierung digitaler Kampagnen entsprechend Nutzerverhalten und Marktbedarf
• Mitarbeit an Budgetprozessen, Forecasts und langfristiger Digitalplanung
• Erstellung wöchentlicher KPI-Reports für digitale Performance
• Fachliche Führung eines/einer Digital Marketing Manager (Schwerpunkt CRM) sowie enge Verzahnung mit dem Gesamtmarketing
• Verantwortung zentraler Digital-KPIs über Website, App, CRM und Social Media

Ihre Qualifikationen:

• Fundierte Erfahrung im digitalen Marketing, idealerweise mit E-Commerce- oder performanceorientiertem Fokus
• Fundiertes Know-how in den Bereichen Performance Marketing, datengetriebener Analyse und Kampagnensteuerung
• Erfahrung in Wachstumssteuerung (Traffic, Conversion, Umsatz, Profitabilität)
• Stark in Projektmanagement und in der Steuerung von Agenturen und Dienstleistern
• Analytische, strukturierte und unternehmerische Denkweise
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen von Vorteil
• Teamorientiert, zuverlässig und sicher in Priorisierung und Ressourcenplanung

Über Hays:

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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.